您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识 同样的事情同样的结果,为什么老员工做就是对的新员工做就是错的? 员工,新员工,领导同样的事情同样的结果,为什么老员工做就是对的新员工做就是错的? 发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击: 回答于 2019-09-11 08:43:50 事情是怎样的公司的人心里和明镜一样,不要觉得不公平,职场就是这样,有的工作干的久了才明白其中的道理,你重视的只是结果,作为其他人看到的是不同的,作为老员工,他的汇报情况,他的资历都是摆在那里的,想要获得尊重就要加强自身,踏出校门,再也没有公平可言。 4/4 首页 上一页 2 3 4 上一篇:怎么看待公司手册双休,却潜规则要求周六上班? 下一篇:返回列表 员工 新员工 领导 相关链接 部门工作中遇到一个能力不足还爱提工作意见的的领导是 2020-12-06领导管下面的人因为扣了钱底下人做事都不配合怎么办? 2020-12-06在工作中,你喜欢和哪个年龄的领导共事? 2020-12-06海尔员工徒手爬楼救女童,获公司奖励一套楼,你怎么看? 2020-12-06#职场怀孕#被小公司领导暗示辞职,不停被找茬,如何保护自 2020-12-06领导住我家附近,领导邀请坐他车下班,合适吗? 2020-12-06食品饮料厂家是如何防止员工投毒? 2020-12-06为什么员工工作中自己不小心受伤,一切费用,后果都要老板 2020-12-06老板每天很忙,没时间思考,没时间吃饭,是不是手下员工不给 2020-12-06为什么老板都不愿意给老实员工加工资? 2020-12-06 网友回复(共有 0 条回复) 发表评论 共有条评论 用户名: 密码: 验证码: 匿名发表