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有些企业老板为什么喜欢搞团建?
团建,员工,公司有些企业老板为什么喜欢搞团建?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉的这是个好老板。因为团建可以让员工有凝聚力、士气、统一目标、统一思想、统一行动、统一声音、团队建设的好坏 ,象征着一个企业后继发展是否有实力 ,也是这个企业凝聚力和战斗力的充分体现。玩玩乐乐就把团队管理搞好了,大家都很开心!
回答于 2019-09-11 08:43:50
团建不仅仅是为了使得公司内部更加团结,更是加深公司内部人员互相沟通和了解,其实一个公司团结代表的是公司的一种企业文化,他可以让员工认可公司,让领导认识员工,这是这个彼此了解增深感情,互相发现美的过程!
回答于 2019-09-11 08:43:50
搞团建,是一种成本低廉,而效果巨大提升员工幸福感的方式之一。团建可以算作是公司的福利出行,一般的团建方式,大概是到郊区或者庄园,进行各种活动,吃吃喝喝,夏天的时候自己烤肉也是团建的主要方式之一。当然还有各种,如爬山、徒步之类。方式多种多样,但不可否认的是,成本可以控制在很小的范围之内。
有些公司在招聘的时候,就会说每年有什么旅游的机会,其实很多时候就是团建。送员工出去旅游多费钱啊,团建来的多实在。还有就是团建能够加强员工的归属感和幸福度,也能提升公司和谐度。如果是大公司大企业,人员众多,很多人生活中和工作中并不熟悉,但团建是让大家彼此认识和熟悉的好方式,这样也能够提升大家的协同能力,以后在配合上也更加和谐。同时也放松了员工的身心,团建之后,绝对会让员工们的工作积极性提升一个台阶。
所以说有些企业老板喜欢搞团建,不是没有道理的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先,现在已经不风行那种吭哧吭哧喊口号的团建了,现在的团建或者说是户外拓展活动形式变得丰富和有吸引力,作为一个中高层管理者,可以根据团队本身的特点和需求去联络自己所需要的集体活动,迎合大部分下属或员工的口味,让他们主动参与进来,在互相熟悉中也能找到乐趣。
不过集体活动一定是会有不怎么合群的人的,这个不代表他协作能力差啊或者心高气傲,可能他是个宅男很难融入不太熟悉的氛围,每个人有每个人的长短优缺,针对不一样的员工分配工作,让他们发挥出自己的才能,而不是控制所有的人,人都是有自我实现的需要的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
1是为了让员工放松休息,2是为了增加团队凝聚力
回答于 2019-09-11 08:43:50
团建能提升团队凝聚力。
回答于 2019-09-11 08:43:50
导语:任何一个企业都会以讲究团结为根本,哪怕内部本身会有一些矛盾或者公司内在的“潜在规则”。企业老板经常会做一些团建活动,主要目的就是让整个企业、企业员工之间能够变得更加团结、紧密。
最近在翻看朋友圈的时候,我发现很多朋友晒得是一些团建照片,比如搞了一个什么样的宴会,比如组织了一次什么样的外出活动,等等,不管是哪一种形式,基本目的差不多:增进企业员工间的了解,更紧密的围绕着企业的发展目标。
为什么很多企业老板喜欢搞团建呢?个人认为主要有以下几点:
与企业同发展
随着时代发展,企业也在发展,当然也要求企业员工跟随着企业一起发展。团建活动会在企业大方向的前提下制定,带领着企业员工更好的理解企业理念和发展方向,更好的配合公司的发展调整自身的工作内容。
与企业同发展,这是任何一个企业对员工的要求,也是员工在企业发展下去的关键。团建活动就是一个很好地了解企业未来动态好机会,也是在企业更进一步的良好开端。
增进互相了解
企业的主体是人,企业中人与人之间的交往必不可少,但受到各个部门工作内容不同,协同方式不同,很容易出现互相之间的误会,而团建活动就是这样一个消除误会增进同事关系的良好机会,通过互相了解,在未来的工作中,可以更好地做到配合,有助于企业更好的发展。
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