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为什么有人频繁跳槽？
工作,自己的,公司为什么有人频繁跳槽？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.出发点不是为了钻研做精这个行业，而仅仅是因好奇心投机赚钱。
2.每个行业都有自身的漏洞弊端，当发现没有自己想象的完美时，自己又不愿意去接受和融入。
3.没有方向目标，应职工作只是满足别人对自己的看法，没有真心想做工作
回答于 2019-09-11 08:43:50
想要更好的平台发展自己吧，每个人都有自己近期目标和远期目标
回答于 2019-09-11 08:43:50
频繁跳槽的人我觉得不外乎以下几种原因:1、心态浮躁。对本岗位工作缺乏耐心和长期耕耘进取的决心，这山望着那山高，总觉得下一个工作会更好；2、自身承受压力的限度问题。在一个岗位任职一段时间后，觉得压力太大，只能辞职跳槽。3、人际关系处理不好。有的人人际交往能力比较差，不善处理人际关系，还有人是自身个性问题比较狂妄自大，导致周边同事对他(她)产生不满，这些都导致该员工在原单位觉得待不下去，想跳槽。
回答于 2019-09-11 08:43:50
您好！我是星空撩月，喜欢旅游、摄影；喜欢码字、段子；职业素养一般，职场经历8年，希望我的回答对您有帮助，我的回答不能解决您的问题或困惑，但可以作为众多职场人中的经验参考。
为什么有人频繁跳槽？往大的方面说是整个社会出现的诡异的常见现象，往小了说是每个人个体的差异和愿意所致；那么我们就从这两方面分别讲述一下。
宏观层面——频繁跳槽是整个社会出现的诡异且常见现象
就在2019年年底，中国成为全世界消费第一的国家，也是经济增长最快的国家；说明中国各个当面的发展正在以高铁的速度向前，但是和西方国家相比较，中国只用了40多年的时间走完了西方国家300多年的发展历史；那么中国的大众人民也是否成功完成这样的逆袭呢？显然是有一点“步子迈大了，容易扯着蛋”。
高速发展的中国，其实是让发展的社会在带着普通大众向前走，不少人还没有真正适应社会的发展，有的停止不前，有的自由走偏。职场环境也是如此，70后逐步退出职场舞台，80后成为后盾，90后成为主力，很快00后也快走出校园迈入职场。现在管理90后和00后已经成为不少企业的难题，管严了就来一场“说走就走的旅行”；管松了，工作还真的很难高效开展。
现在年轻人的消费观特别的模糊，以前我们都谈三观“人生观、价值观、世界观”；但是现在很多人更是“活在当下，及时行乐”；“攀比心理重”、“透支消费”严重等，消费成为生活的绝大部分，对于消费的一切都是“高标准”，吃好、玩好、用好。根本没有更多的尽量投入职场中去，没有把工作做精做细，使得自己的职业素养特别的低。以至于很多人求职的时候只看重薪水多少，而自己的职业规划都抛之脑后了。
总的来说，在高速发展的社会下，各种不正常的现场出现，使得很多年轻人消费观和“三观”发生变化。这种情况下，作为个体的每个人，我们能做的就是树立自己的消费观和“三观”；弘扬正能量，做好自己的生活和职业规划。也希望政府能把社会风气带向正规，不要出现什么“拆二代”、“高房价低收入”等，给我们的社会营造一个健康良性的环境。
每个个体人——无信仰、无规划、尽可能的享受生活
我们每个个体人之间都是独立的，都有自己的思维和想法，虽然没有贵贱之分，但是也会有优秀、中等、普通人之分；大部分普通人之所以成为普通人，就是因为不会规划自己的人生，不懂得把自己有限的时间合理的利用起来。
职场只是我们生活中的一部分，当一个人的生活是毫无规划、没有重点的时候，职场也是不堪；很多人频繁跳槽，无非就是在“自我立场”不确定，外部情况多变的情况下，自己容易动摇。马云曾今说过，一个人选择跳槽无非就是两个原因：
1、要么钱没给到位；
2、要么工作不开心；
说实话，我觉得现在很多人缺少这“4个心”
耐心——工作琐事太多，只想做事少、钱多、离家近的工作，整天都有做不完的事情，感觉自己要奔溃，还要学习新的知识；有时候学东西三天打鱼两天嗮网，要么很多说，离开学校后，学习能力变差了。做任何事情都需要有足够的耐心，没有耐心只会是原地踏步；同样是工作了10年，别人是积累了10年的工作经验，而很多人是做了10年的工作。
决心——成大事者都要有颗坚定的决心，在遇到困难时，不退缩不放弃；职场中，当你遇到克服不了的困难，很多人就随遇而安；如果对自己的职场有规划，只要坚定的走下去，相信很多人是过得很不错的；但是很多人在一个公司混的不好，心想要不换一个公司吧，也许其他公司领导好沟通，事情容易做呢，于是把大部分的时间和精力都放在了“下一份求职工作上”。
信心——自信或信心是一个好东西，能让一个人的力量成几何倍数增长爆发；在职场工作中，你要对自己有信心，对陌生的事情要敢于尝试，用于冒险；在困难面前永远是两面，一面是危险、一面是机会。对自己有信心了，哪怕我刚毕业会的少，有自信的去工作，通过每一个案子每一件事让自己成长起来，不要想着自己没用，因为你想也没用。
初心——学校是一个固定化考场，让你在有边界的答案里探索；社会是个大的考场，这里没有绝对的正确答案，每一道题都是选择题，阅卷人和答题人是同一人。初心要说的是做事的本质或者心中所想，在职场中，想赚多少钱，达到什么级别等。人一旦确立方向，坚定初心，不论遇到多大的困难都回坚持下去，而不会轻易的选择“逃避”。
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