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当今社会，如何看待年轻人频繁跳槽？
工作,自己的,公司当今社会，如何看待年轻人频繁跳槽？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
年轻人频繁跳槽，这种现象很普遍，也很正常，我刚毕业的时候也是这样，请问谁不是从这个时期过来的？
刚毕业前两年，都有一个“试”的过程，企业在试你，你也在试企业，甚至说，企业就是给你试验和磨练的，要抓住这样难得机会啊，年龄再大一点，就没有这样的机会了。除了像华为这样的伟大公司，有完善的新人培养培训系统，很多公司是没有这样的，你只有自己在市场上跳来跳去的摔打，才能真正找到自己想要的东西，这是一种正常策略。
所以说，年轻人跳来跳去不值得大惊小怪，真正让人惊讶的是过了30岁还跳来跳去，或者说工作了3年以上，在履历中任然没有体现出任何亮点，比方说升职、做出突出的成绩成就等，这倒是问题所在！至少说明这个年轻人向上的意愿不够强，学习提升速度还不够快。至于是不是在一家公司完成这样的跨越，真的不是特别重要，有很多有才能的年轻人，在一家公司无法发挥自己的才华，找一个更好的平台施展自己的抱负，这本身说明他有野心、有追求，没什么不好，只要他足够职业和专业，一切都能配得上他的跳槽，“自古英雄出少年”，不要拿老标准、老眼光看新人。
世界终究是年轻人的，跳槽频繁不是本质问题所在，而在于他是不是有追求，是不是有料，剩下的就看你怎么用了，这个问题就在管理不在个人了，所以要好好的检讨！
回答于 2019-09-11 08:43:50
频繁百跳槽肯定不好，长远来看对个人造成不良影响。
主要是：
一，心态方面容易心浮气躁，这山望着那山高；
二，个人技能不足，经验欠缺的情况下，就业的难度大大增加；
三，好的公司不会选择频繁跳槽的人，他们认为做得好的人，不会轻易离职，只有表现不好，十分挑剔的人才会频繁跳槽；
四，频繁跳槽在工作经验上没有定向积累，时间耗费在适应不同的环境上，浪费时间精力；
所以当你对职业发展方向迷茫，不知道如何选择时，不妨先停下来，好好反思一下你的工作。
一，工作方面：
这份工作感兴趣？能发挥个人特长和优势吗？
这份工作有价值吗？能作为长远发展方向吗？
这份工作能提供符合预期的物质保障吗？
这份工作是否是否符合目前的境况？
二，个人方面：
我是否清楚地了解自己
我是否足够努力，做好了本质工作
我还有哪些缺点，需要改进，提升工作效能
我是否清楚自己的目标
频繁跳槽不管对个人还是对公司都是损失，没有哪个企业，轻易接受一个频繁跳槽的人，那些频繁跳槽的人中间，也少有不错的人才。
所有频繁跳槽的年轻人，一定要深刻反思，找出自身的问题，快速找准职业的赛道，才能在激烈的竞争中，不被淘汰出局。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
引言
首先，我并不认为年轻人频繁跳槽是坏事，我的一位要好朋友在不到两年的时间里，就先后换了5份工作，目前还在家待业。
下面这篇文章是他口述，由我代笔写成，让我感触很大，想起了自己刚进入社会工作时遇到的那些事，希望这篇文章也能帮助各位刚踏出学校门的朋友辨识“坏公司”，以及帮助年轻人正名。
ps：为了避免不必要的纠纷，和朋友商议后，本文隐去公司的名称。
第一份工作——工作压力大、待遇很差
回首这两年，我发现致使我跳槽的原因有很多，家庭、个人、公司、前程发展等因素都影响着我是否能在一家公司长久待下去，而许多问题也都不是出在我本人身上。
我是18年大学毕业后才踏上的社会，工作是自己在社会上找的，因为对自媒体和新媒体感兴趣，所以就特意找了一家招新媒体运营岗位的婚纱摄影公司工作。
当时和我一同去的人一共有3个，但除了我是应届毕业生外，其他人年龄都较大，拥有5年以上工作经验，这让我很有压力，担心公司最后不要我。
但事实证明我想多了，在不到一个月的时间里，我的同事都陆续离职了，原因是我们的工作比较繁重、压力大，可是工资却不高，首月只有2500块，他们在要求涨工资未果后就都走了，而我因为当时的主要目的是想学习新媒体行业的专业技能，并且社会经验还比较青涩的缘故，咬牙坚持了下来。
说起来，那并不是件好工作，我每天要6点20分起床（单休），吃完饭后，就要坐一个多小时的公交车往公司跑，开始一天的工作，然后晚上6点下班后，就要赶快赶往公交站台，坐上最后一班公交车，为此我需要快跑10分钟才行。
有时候，因为公司加班或是开会等原因，没有赶上公交车，为了省钱，我就只能睡网吧。有意思的是，我们当时的公司加班是没有加班费的，但它还经常一开会就开到晚上10点，所以我当时经常夜宿网吧，睡眠质量无法保证。
本身我做的那项工作压力就很大，每天自由的时间很短，还需要不断的优化广告投放成本，每天都要花掉将近三千块钱，并给公司带来足够的利润，否则就会被领导责问，这给我的压力很大。
就这样，我的身体机能开始不断下降，开始经常生病，我自己都能感觉自己变得很虚弱，最后在2019年4月份的时候生了一场病，得了急性肺炎，难受的差点没死过去。
这场病一过，我就知道我不能继续搁这家公司呆了，否则以后还会有性命之忧！之前没得病之前，我还相信老板经常给我们灌输的心灵鸡汤和打的鸡血，以及描述的“辉煌”未来，总觉得再努力工作一下，就能升值加薪，但这场病一过，我就发现了老板所说的那些都没用，身体重要。
结果我这边刚提辞职，那边老板就要给我涨工资，要知道之前最忙的几个月里，老板连提都没提涨工资的事，所以这更加让我坚定了离职的想法。
以上就是我第一份工作的经历了，这一份工作我从2018年的7月份一直干到2019年的5月份，未满一年。
第二份工作——刚开始很好，但是岗位变动，最后不得不走
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