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当今社会，如何看待年轻人频繁跳槽？
工作,自己的,公司当今社会，如何看待年轻人频繁跳槽？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
2.心态不行，有一颗玻璃心。
第2个原因就是现在的很多年轻人，心态是大不如前呀，有着远大的梦想，却只有一颗脆弱的玻璃心。
被上司批评了，就想着辞职，跟周围的人相处不好，就想着辞职，领导分配工作多了，觉得压力大，就想着辞职。
他们解决不了问题的根本，于是就只能通过逃避的方式去解决。
3.跳槽的成本低了。
为什么很多人总是频繁跳槽呢？其实有一个很重要的原因也是因为现在跳槽的成本低了，除了工作我们还有很多获取收入的方式。
比如现在的一个趋势就是搞副业，很多人除了干自己的组织工作，他们还有很多副业在做，比如靠写作赚钱靠拍，短视频赚钱，送外卖赚钱，开滴滴赚钱……
总之一句话，他们即便现在没有了工作，也可以靠很多其他的途径生存下去。
所以他们就习惯了跳槽，即便跳槽后可能有一段时间找不到工作，他们也不害怕。
4.好高骛远，却又不能够脚踏实地。
还有一种人也是喜欢频繁跳槽了，就是有着很远大的梦想，总觉得自己这辈子要做大事，却又不能脚踏实地的人。
像我一个朋友，要说他的能力也确实不差，挺优秀的，可是他每到一个公司，就想着马上能干一票大的，能做出点成绩功成名就，可事情哪有这么简单。
大事要做，小事更要做，而且很多大事都是需要先把细节问题给处理好，要从小事做起，那我的朋友他就忍耐不了这种情况，他总觉得自己要干就要做大的，对这些小事他总是不屑一顾，不脚踏实地去干。
结果领导不给他机会，他又无心做小事，就觉得这份工作不适合，自己才能没发挥出来，于是自己要辞职，要去找那种一下子就能干大事的工作。
对于年轻人频繁跳槽，我的几点建议在这里
1.首先是调整心态，不要总是有一颗玻璃心，也不要总是只想干大事。
混迹职场哪有那么简单，老天不会因为你天真善良就对你温柔，公司也更不是福利院。
你想要在公司混的好，那就把你的自我能力提升上去，把自己的价值给提高，不要领导说你两句，批评你几下，或者说同事对你有什么意见你就受不了，你那颗玻璃心就碎了，觉得要辞职要逃避。
你不把自己本身的问题给解决了，那么你换100份工作，都是老样子。
另外更不要总想着自己是干大事的人，好高骛远，你要从身边的小事做起，只有你能把小事做得很好了，领导才会看重，你才会把一些比较大的项目给到你。
这就好比战略与战术的关系，有战略才能够把握全局，但是有战略了，没有战术，你就不能够具体的去实践去执行。
2.不要盲目的跳槽，多去分析一下自己的成就事件，找到自己的兴趣和长版所在，再去有计划的规划职业方向。
很多人跳槽太盲目了，不顺心就要跳槽，工作压力大就要跳槽，觉得工作没意义就要跳槽，其实大错特错。
我不是说你不能够跳槽，而是你不能够太盲目，你可以多去分析一下自己的成就事件，也就是说你以前做什么事情做的比较好，受到别人的表扬了，被别人认可了，做的比较有成果。
然后从这些成就事件中去找出自己的优势，找到自己的兴趣，找到自己的长板，然后再去根据这些摸索出你的职业方向。
3.如果真要跳槽，那就从高点起跳。
很多人都有一个误区，那就是跳槽的时候不管自己处于什么位置，想跳就跳。
就好像一个人他做销售做了三年，好不容易马上就要做到销售主管了，他却跳槽了，结果跳到另一家公司，又要从头做起，从基层干起，这是非常不明智的，之前的积累都白费了。
这高明的人他们都是怎么跳槽呢，就是从工作的高点起跳，比如说他这段时间刚好做到了公司的销售主管，风头正盛，这个时候再选择跳槽。
为什么要这个时候跳槽呢？首先他已经做到了销售主管，他有过这样的经验了，那么他跳槽之后到其他公司就能够不直接从基层干起，可以直接去应聘主管这个位置。
另一方面，他这个时候风头正盛，肯定有很多公司都想把它挖过去，它这个时候跳槽是很容易找到下家，找到比较好的工作的。
作者 ：王心傲，《销售局》系列书籍作者，职场老司机，成长型学习博主、nlp、心理学、权谋学研习者，喜欢读书、写作。写走心的成长感悟、实用的职场分享、暗黑的操控策略，帮助你逆袭人生，欢迎关注我，一起成长！
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请。
年轻人跳槽不是坏事，频繁跳槽不是好事。
跳槽要有自己的想法和目的，有计划的改变自己的工作环境和内容是件好事，但我看到的是盲目跳槽的最多，不过谁都年轻过，只是希望他们尽早明白过来，好好规划自己的人生路！不要等年纪大了，悔不当初。
以上内容，希望帮到你！
回答于 2019-09-11 08:43:50
现在的人不能在一棵树上吊死，因为机会很多。但吃着碗里望着锅里，这种不踏实的想法还是很荼毒当下年轻人，我自己进入社会10年，前5年频繁跳槽，这山望着那山高，5年后一事无成，只能拿社会最低工资。后5年只在一家公司发展，如今已经成为部门经理。中国老祖宗讲踏实，也许不是这个时代的潮流，但是我相信踏踏实实做人，实实在在干事，这种观念永远都不过时。
回答于 2019-09-11 08:43:50
没有买卖，就没有伤害。因为穷，所以才选择打工，出去打工了反而还是穷，那么哪个环节出了问题？都知道跳槽穷三月，转行穷三年，那为什么还要频繁跳槽？大家都心知肚明，有中间商赚差价。
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