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大家对五险一金的一金看重么?现在的公司几乎都会有社保,但一金似乎少?
住房公积金,员工,公积金大家对五险一金的一金看重么?现在的公司几乎都会有社保,但一金似乎少?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
五险是法定的,而一金不是法定的。五险:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金:住房公积金,其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担,个人不需要缴纳。
养老保险:累计缴纳养老保险15年以上,并达到法定退休年龄,可以享受养老保险待遇,直到去逝,死亡可以享受一次性抚恤金
失业保险:连续缴纳一年以上,档案退回街道后。可以在街道享受失业保险待遇
生育保险:生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。生育医疗费用包括女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费。
工伤保险:这个是保证你在工作过程中及上下班途中意外伤害可以获得赔偿的一项保险,这个既是对员工个人的保障,也是对企业的保障。
医疗保险:这个我们日常生活当中可能会用到比较多。现在看病难,看病贵的问题日益严重,特别是如果出现大病对于个人及家庭来说都是一个非常疾首的问题。有了医疗保险就相当于多了一种保障,可以大大减轻医疗费用,减轻个人及家庭负担。此外,医疗保险也是很多大城市保障居民权益所考滤的必备因素之一。比如买房,车牌摇号等等都对是否有这一保险及购买年限有具体要求。
公积金,其实更是体现企业福利的一个重要方面,公积金个人出一部分,公司出一部分,这两部分的款都是存在个人账户名下的。你交公积金越多,时间越长意味着你在买房,装修过程中所能享受到的公积金贷款就越多。而且公积金代款的利息远远少于商业代款。另外,公积金也像是员工的另一笔固定存款,这笔钱后续将发挥重要作用的。
所以公积金也是很重要的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
原本我对于五险一金是无感的,一直以来以为靠那些东西实在是没有多少意味。因为我做的是业务工作,更多的靠得是营销推广佣金和报酬,这些才是大头,就像是业务底薪一样,仅仅靠它还不得饿死了。因此,平时并不太关注,后来才知道起初公司交付的是五险,前几年才陆续开始交付公积金。你这个问题让我意识到五险一金的重要。
去年公司业务调整,收入有了明显影响。疫情以后,为了应急突然想起了公积金,发现它原来是可以全额提取的。公司财务还没有直接办理过,对提取手续一无所知,经过咨询告诉我,要提供身份证、公司证明、租房合同原件、复印件等,还得填写有关申请表格,一式两份盖公章。似乎手续有点麻烦。并且还需在有关网点提前网上申请,在规定时间去办理,逾期不到得重新申请。一想起来,就有点头都大了的感觉。
好不容易准备好相关手续,到银行去办理。殊不知,郑重其事大动真章的我失算了。工作人员递给你一个表格简单填写以后,只要身份证原件就OK,没有几分钟就搞定,声称3-5个工作日核实完毕就行了。简直方便得不能太方便了!果然一两天后钱就顺利到账,还真的解了我的燃眉之急。
所以我的体会的是,求职揾工该要的权益和福利,无论怎么样还是不要少,该交的还是得交。最好选择全额交付五险一金的公司和单位比较好。即便暂时没有,自己还是要想办法交付,或者以后一定要记得补交。
钱到用时方恨少,身有余粮心不慌!此次疫情让我真正懂得了财务有效规划、存钱理财不铺张浪费的重要性。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我居然看到有人回答,“一金”是条例规定的,“不交住房公积金也并不违法,相反可能只是违反一定的规定,但是规定毕竟不能当成法律来使用”。违反国务院规定不算违法?不懂不要误导新人!
《住房公积金管理条例》是国务院为了加强对住房公积金的管理,维护住房公积金所有者的合法权益,促进城镇住房建设,提高城镇居民的居住水平而制定的条例。
依据《中华人民共和国立法法》第九十一条规定:部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间具有同等效力,在各自的权限范围内施行。
五险多一金少原因分析
五险是《劳动法》强制要求缴纳的。
一金是《住房公积金管理条例》强制要求缴纳的。
五险多一金少的原因分下下有以下几点:
员工意识薄弱。正如有些职场社保人士都认为不缴纳一金是不违规的,其他员工更是习以为常了。
企业故意为之。部分企业出于利益考虑存在少报漏报不报等现象。
监管不力。企业违规不缴纳五险一金,五险是需要仲裁委仲裁的,一金是需要住房公积金申述的。但是民不举官不纠,相对而言,仲裁委执法权要大于住房管理中心。这里说明下,五险是仲裁委然后是法院;一金是住房公积金,然后是政府,途径不一样,法院是不受理一金不缴纳问题的,因为一金不属于劳动法监管。
五险一金的重要性
五险重要性。经济发展,自我重视程度的提高,现在职场员工对于自身社保的重视度也越来越高,对于生活保障也更加重视。大多数员工现在也是追究企业缴纳五险。
一金的重要性。多的不说,就说一个买房,没有公积金的支持,普通职员要想购买房是难上加难。相对商业贷款,公积金贷款时间长,利息低,门槛低,明显优于商业贷款。
总结
五险一金都是法律规定的。无论是现在还是将来,处于自身考虑,企业与员工都应该按时缴纳。
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