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公司想推合伙制，内部创业，职工应该接受吗？
公司,员工,自己的公司想推合伙制，内部创业，职工应该接受吗？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
公司推行合伙制经营，在模式上是好事。员工要不要入伙投资？那要先看看你所在的公司债务多不多，行业发展前景怎么样。招员工合伙入股，这种模式是一种金融手段。不过，也有分享经济的好处。那么投不投资哪？你只要对你所在的公司足够了解，投资是改变你命运的最好方式。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉得接受与否主要是看公司的业务方向和未来的发展前景，当然，还有公司的具体合伙方案。既然是员工，平时在公司是可以很好感受公司的理念，公司制度的优缺点的，对于公司的文化氛围也是直接参与者和创造者，对自己公司的业务方向经营现状也应该了解比较真实的，所以，该不该接受自己可以综合权衡一下，有很多利弊，结合自身规划和需求，选你比较看重的来决定。
回答于 2019-09-11 08:43:50
很难！我的企业前几年也有不少员工提出入股，我问过他们一个问题，我说，这些年我们的工厂比较赚钱，大家看到希望，感觉入股比较好！但是，作为老板，我没有确切的把握确保企业每年都赚钱，假如有一段时间，企业连续亏损两三年，也就是说连续两三年不分红，你们能接受吗？结果，我的员工无一例外地说：不会吧！我说肯定会！然后，员工们就没有然后了！
我说这个话得意思是：如果股东们不能做到荣辱与共，那就会在企业赚钱的时候一团和气，而在企业亏钱的时候乌烟瘴气。但是，没有哪一个老板敢说，我的企业永远赚钱！你的企业想推行合伙制，其实就是想分担风险，但是进来的股东只是想与你分享利益！
回答于 2019-09-11 08:43:50
朋友我跟你有同样的经历。我跟你说说吧，给你做个参考
1，我之前的一家公司是做建材的，有自己的生产，包括厂房土地都有，老板告知我们净资产有3个多亿，这个对于小微企业也非常不错了。2019年底，老板跟员工就开始吹风，说要搞合伙制，也就是内部合伙人。公司老板50多岁，之前也是在事业单位自己偷偷出来创业，买了地，建了厂，收收租，搞搞本来的管道生意，赚了点钱。所以感觉老板也很稳重，我们这些小年轻跟着他不会吃亏。
2，说到交钱入股，交钱之前，核算成本，利润，然后商讨怎么干，我为了支持老板的合伙人制度，带着2个小伙伴，一共投了6万块钱。好让公司其他人都来入股。可惜啊，合伙人制度压根就搞不起来，只是老板有这个想法。第一，老板本身不知道合伙人制度怎么操作起来，第二，公司绝大部分人根本就不愿意，第三，老板压根就不是想带大家赚钱。因为们交过钱之后，没有合同，没有制度，没有执行人什么都没有，连基本的财务成本核算都没有。产品，办公多少成本都是老板口头上说了算，每个月业绩不管做的好做的不好，就只有一句话：“亏本”。后来我们明白，这个即使钱入股也不是入老公司的股，而是要注册一个新公司，等于拿员工的钱来赌未来。即使新公司也行啊，但是老板不投钱，说什么我提供的办公场地，产品都是钱，这样一来所有的风险都在员工身上。最关键新公司章程制度，股东都没有。由于疫情原因，这个事情一直往后拖，搞到后来就好像我们花钱在上班，我们自己一句发言权没有。我们提意见：因为我们是做招商，需要头条抖音的信息资源，由于做信息推广的人员信息质量太差无效率太高，无法开发客户。但是，领导们没有一个在意，都是觉得我们在找借口。甚至还有一些公司的蛀虫在老板面前黑白颠倒，老板也是一个没有明见的人，疑心很重。方向越走越偏。结果不出意料，他认为很忠诚的人，都背叛他去了同行，甚至有她认为很有能力的人明目张胆耍小聪明把发公司的产品把钱收到自己口袋的。
3后来我没有办法，实在没有必要再继续待下去，2020年过去了一半，业务没做出来，钱也没赚到，幸好没有签合同，集体去把钱要了回来，本来老板说要核算成本，迫于外界的压力，还是退了。
导致这个事情没有成功实施的原因几个方便：
1老板，压根不是想带着大家一起赚钱，一切为了他在公司啥事不干的儿子，拿员工的时间和金钱来赌未来，因为他说过他是输家思想（意思就是他会考虑后果，不会把所有风险压在自己身上也不会不顾一切为了一件事情去拼命）或者是老板压根不知道怎么干，因为他不是靠做企业发家的，文化水平初中也非常有限，光靠魄力激情是不行的。
2旁边都是一些酒廊饭袋，他旁边的员工，有拍马屁的，打小报告的。有在公司待了六七年的都是一些心思很多的小人，也难怪这么多年有国际会计证的人还拿着五六千的工资。估计老板也是没有可用之人。反正能想着干事的人很少。
3家族企业，公司高管基本上都是沾亲带故的。公司没有制度，全部都是公司领导一句话的事情。
4不会用人，没有管理的高级人才，没有任何企业文化。
所以这是我去年到今年8月分经历的事情，供你参考，如果没有这些情况，综合判断，你的行业，老板，公司，同事，合伙人制度条款都没有问题。合伙一定平等，利益风险共同承担。同时，你也相信你的能力就可以和公司合伙。如果有我写的那几条其中的一条，都不能做，浪费自己的时间，得不偿失。记住千万不要听老板画大饼，理性对待。
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