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牺牲员工利益的忍辱负重，真的好吗？

员工,介怀,不理解牺牲员工利益的忍辱负重，真的好吗？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

牺牲员工利益的忍辱负重，真的好吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

牺牲员工利益肯定是不行的，大家出来工作，也是为了挣钱养家糊口，除非你破产了，那没办法。

但在困难的时候，比如资金周转不过来，工资发不了，可以和员工说明情况，先发一部分工资或者先欠一段时间；如果员工理解你，他会同意，不理解的会辞职。当盈利了或凑到钱了，一定要马上发给员工。理解你的员工，你要感恩，不理解的也不要介怀。

最重要还是想办法把生意做好，让员工有钱赚有保障，自己也有钱赚。

回答于 2019-09-11 08:43:50

非常的不好，