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辞职后老板拖工资怎么办？

劳动局,工资,劳动者辞职后老板拖工资怎么办？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

自解除劳动关系之日起一年内为仲裁时效，可以到当地的劳动仲裁机构申请仲裁。

回答于 2019-09-11 08:43:50

拖欠工资是违犯劳动法的，讨薪的过程即精神折磨又耗费精力，所以建议直接申请劳动仲裁。

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以先跟原来公司的人事沟通。

最好是电话沟通，保留录音。

问他们什么时候发工资？确定期限。

超过这个期限没有给你发工资。

可以去劳动局反馈。

回答于 2019-09-11 08:43:50

辞职后公司不给发工资，拖欠工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。根据《》第十八条，各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

收集材料，劳动局申请劳动仲裁

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

感谢邀请！

劳动仲裁不想吐槽！效率低，买的不如卖的精！第一次仲裁双方约谈，总是是是、好好好，谈完多久依然是不给你解决！等强制执行？公司会以各种理由扣工资，最后只剩基本工资，仲裁的意思是双方协商解决，很多人觉得拿回一点总比一点拿不到强，基本会同意！

很有效的办法是，不停地找，打电话，到公司找领导，不厌其烦的找！一次给不了，分次也行，定好规则！碰到耍赖的就.....以赖制赖！

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以向公司所在地的劳动局申请仲裁！

回答于 2019-09-11 08:43:50

曾经人事和你说一下经验

看是否有公司营业执照和其他相关信息

是否有工作期间的做工证据、加班或者打开已经工作内容、未签合同等是否保留他让你离职的聊天截图等！

再次联系无果后可联系当地劳动局（劳动仲裁、或询问你公司全名、仲裁员因以及你工作证据等等）

不要害怕、一定要坚信肯定会把钱给你的！劳动仲裁没有问题的！之前我们就处理过！写材料就可以！

加油

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢大家，工资已经拿到手了！

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