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在公司如何避免忙而无效？
工作,自己的,目标在公司如何避免忙而无效？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
四、总结
通过我的分析，及我校友、同事的成功案例，是不是给了你一些些启发？我们来回顾一下避免在公司里忙而无效的措施，总共有三项：确立自己的目标、给自己制定好计划、抓住机遇重点突破。相信题主若能仿照上面所说的做一下尝试，就应该会有效果。即便短期不能，那坚持个两三年，就没有不改变的事。
最后，我用一句名言与你共勉：
即使慢，驰而不息，纵令落后，纵令失败，但一定可以达到他所向往的目标——鲁迅
以上是我对于问题给出的个人观点，希望能够为你提供参考！如果对你有帮助，欢迎关注、留言、点赞~
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回答于 2019-09-11 08:43:50
确实，很多时候，同一件事情，公司里面有的人忙的晕头转向，还没有一个好的结果，而有的人有条不紊，井井有条的把事情完成。后者就是高效工作的典型例子。那么，怎么才能做到避免忙而无效呢？
1、知道领导要什么。领导交办一件事情，接受任务的时候，自己要想清楚领导需要什么结果，就是自己要交出去的事情是不是领导想要的结果。如果没有想清楚以前，就着手做，那么，做出来的事情很多能不是领导要的。这就是无用功。费力还不讨好。
2、动手做事前做一个规划。清楚了领导意图，那么就需要设计好完成这件任务的路线图，包括任务节点。自己要有一个清晰的设计。这样什么时候需要调动资源，什么时候需要外部支持等等，都能提前预约，也让自己人心中有一个底，工作上也好配合。
3、严格按照时间节点来交付。按照自己设计的路线图来完成任务交付。才能保证按时按量的完成交办的任务。
4、给领导汇报任务进展。尽管领导交办，并且基于信任，没有过多的过问或者干预。但作为下属，应该不时的汇报任务进展。一是让领导了解进展，再就是如果执行有偏差，领导会及时指出，对后续的修正来说，是个好事。
如果能做到如上几点，精英菌认为，基本可以做到忙而不乱。游刃有余。
此问题你有什么不同的见解呢？
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最后，无忧精英网祝您新的一年工作顺利，万事如意！
回答于 2019-09-11 08:43:50
在回答这个问题前，我想先跟大家说明一个观念：打杂不等于无效的忙。很多人在自嘲自己的工作时，都会说“我就是个打杂的”。很多时候，但我们发现自己的工作有点类似打杂时，就开始自暴自弃，觉得自己的工作没有任何意义。但是很多工作有没有意义，或者说是有效的还是无效的，取决于我们怎么对待它。
01
猎豹创始人傅盛通过记会议纪要这件杂事，让自己快速学习老板的思考方式
猎豹创始人傅盛在周鸿祎的3721公司工作时，第一次跟周鸿伟一起开会，被安排做会议纪要。
我估计大部分人想法跟我一样，觉得记会议纪要是一件打杂的活，毕竟在大家心里，会议纪要就是罗列整个会议的发言跟结论。
但是那个会议虽然只开了2个小时，傅盛的会议纪要却做到了凌晨三点。
为什么会花这么长时间呢？是因为傅盛没有跟我们一样，简单罗列会议要点，而是不断的琢磨和思考：周总为什么要说这句话？他为什么又从这个话题跳转到新话题，这个背后的逻辑是什么？他真正想表达的是什么？
在理清了傅盛讲话背后的思路后，他把整个纪要的要领列出来，关键地方标黑，在要点下面又列出次要要点，让看的人一目了然。
这次做会议纪要的经历让傅盛记忆深刻，后来他总结道：写会议纪要这件事不仅是为上级服务，而且重要的是，在这个过程中，整理、提炼、反思、深入思考别人思考和决策的方式，这本身就是一种学习。
02
《30岁前别结婚》一书的作者陈愉通过打印复印这件杂事，做到了洛杉矶副市长
陈愉在《30岁前别结婚》一书中写道，她从不认为自己有多少天赋，相反，刚入职的时候，也是一个腼腆、内向的姑娘。
她每天主要的工作就是在复印机旁，帮助各个部门打印资料文件。这件事情在我们眼里，肯定是最大的打杂了，但她也把这份工作做到了极致。
她可以轻松地说出公司每位同事的打印习惯：喜欢双面还是单面打印？要装订一个图钉还是两个？哪怕不是自己的本职工作，她都认真完成。
在打印复印的过程中，她还特别细心留意，很多公司的内部核心文件，她都能第一时间看到，记在心里了解公司的流程和文化。
从数据师不愿意做的数据录入工作中，她获得了最前沿的行业数据。从平日给同事买咖啡的过程中，熟悉了公司的人际关系网，清楚知道了利害关系。
这一段的打杂经历，她把它当成了一个学习公司章程和流程、行业前沿数据以及了解员工之间利益关系网的一个机会。
03
工作是否无效，取决于我们有没有用心观察，有没有复盘总结
什么才是无效？我认为没有反馈的重复才是无效。《刻意练习》一书中说为什么出租出司机开了十几年的车，依然成不了赛车大师，因为他们每天都是在无意识的重复。
运动员之所以能够成为行业内的高手，是因为他们在刻意练习。有反馈、有修正、有目标的练习。
而在工作中，我们是否在无效的忙，取决于我们在这项工作中有没有加入我们的思考和总结。
如果让你当项目经理，但是你也只是按照领导或者前人的经验来带项目，但是从来不反思自己在这个过程中走了哪些弯路，哪些坑下次可以如何避免，哪个地方可以提高效率，那么你也是在无效的忙。
所以要想避免无效的忙，非常重要的一点就是在开始工作前我们有没有思考要如何做，做完后我们有没有反思总结。
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