您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

在升职的时候领导“扶”了自己一把，该怎么做？直接给钱吗？

领导,你的,的人在升职的时候领导“扶”了自己一把，该怎么做？直接给钱吗？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

在升职的时候领导“扶”了自己一把，该怎么做？直接给钱吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

在职场要想有好的发展离不了领导的扶持，对帮助过自己的领导怀有感恩之心是好的，但这种报达的方式欠妥。排除某些“钱权交易”，直接给钱的方式还可能引起领导的反感，对今后大家工作合作产生不必要的隔阂。

主要原因如下：




一、作为领导本身就有发掘人才培养人才的职责

领导的工作除了日常的管理职能外，还有一个重要的职责就是为公司发掘人才培养人才。当领导在工作时发现好的苗子，会对其观察和考量一段时间，期间会布置一系列的工作考察，等基本符合或超额符合要求的时候，就会全面重点培养。

题主这里所说的升职时“扶”了自己一把只是整个培养计划中的一环，如果此时直接给钱，就会败光之前你留给领导的一切好印象，直接对你的人品和职业操守表示怀疑。那样的话，你在这个公司的前途也就到底了。

二、真正合格的领导是不会接受你直接给钱的

如果你这样做的话，不仅害了自己也害了你的领导。有个名词叫“职务受贿”，如果贿赂的数额较大完全可以入刑。

三、如果你送钱是否可以解读为领导是为了事成之后收钱才提拔的你

直接送钱，这种容易被人误读的行为是极其愚蠢的，甚至领导本身都会误解你轻看了他而后悔自己看错人。




职场上对自己有知遇之恩的人怎样表示感谢才妥当

1、 在任命下达的第一时间，带着真诚当场感谢领导对自己的提携之情，决心今后用加倍地努力不辜负公司和领导的栽培之恩。

2、 适当的时候以领导为主宾宴请同部门相关同事，以此联络大家的感情，方便今后新工作的开展。

3、 可以送一些领导比较喜欢的，价格适中的礼物，表示一点心意。

4、 最重要的是要在今后的工作做出更好的成绩来回报领导，这样让领导也能在老板面前有知人善任的贤名，为领导的业绩添上浓墨重彩的一笔。

最后奉送大家一个职场升职后的小锦囊

在职场新人被提升后，还没从晋升的喜悦中出来，往往会被新岗位的很多工作羁绊，尤其是部门间协调的不畅困扰。这个时候切忌一定要向你的“伯乐”救助，请他帮忙为你指点迷津和铺平部门间的沟通之路。千万不要不好意思地报喜不报忧，你的领导既然有意“扶”了你一把，他也一定会安全送你一程。







作为一个在职场努力工作了20多年的职场资深人士，我非常愿意和大家一起分享我的职场经验与案例，帮助大家走出职场困惑。欢迎大家在评论区交流各自的职场心得和疑惑，我也会将尽力解答大家的疑惑，谢谢！

回答于 2019-09-11 08:43:50

给什么要看具体情况，根据人的需求就好、

钱很重要，但是比钱重要的东西也很多，比如说家庭和睦、身体健康等等。

我们首先对问题进行分析，领导在升职的时候扶了自己一把，自己该怎么做汇报领导。从这件事可以看出你是一个懂得知恩图报的人，应该向你致敬。

如果领导和你是一个派系的，甚至你是他的嫡系，那就好办了。

按照以前的规矩来就是了，或者是送一些礼物，或者是送钱，都是没有问题的。

因为你们是一起的，甚至可以说是休戚与共，是一根绳子上的蚂蚱。

第一、保证安全

不管是送钱还是送东西，一定要注意保密，保护好自己的领导就是保护了自己，因为有大树才有猢狲。现在的高压形势大家都应该知道，不用多说。

第二、表达诚意

送礼物是一方面，要向领导充分表达自己的感谢和忠诚。记住，只收礼物不办事的人多了去了，能办事的都是绩优股，一定要抓住。

第三、不负期望

不能辜负领导的期望，记住，你干好了，其实正是说明了领导的英明决策的正确性。保护了你自己的位置，间接的支持了领导，同时让一些反对你的人闭嘴。

如果领导和你不是一帮的，那就要好好感谢一下

这样的领导和大熊猫一样稀缺，能在关键时刻挺你一下，说你他对你还是很认可。你要好好抓住这个契机，争取能因此上位。


怎么对领导表示感谢呢？

第一、送钱要谨慎


送钱可能是最直接的，但是很难送进去，也比较危险。现在不是一路人不敢收你的钱，现在的人对别人都有戒心，万一办不成事情，直接去举报你，一世英名付之东流了。而且一旦领导出了事，很可能会连累你的，这个要知道。

哪种情况下可以送钱呢？就是领导家里急需的时候。比如孩子结婚、买房子、老人生大病等，你可以去借给他钱，但是不是给钱。

领导可能不要，但家里急需，可以打借条借给他，这就合规合理了。至于还不还，什么时候还钱，就看你们的关系了。

第二、送礼要用心

根据领导的喜好和要求送礼，他喜欢什么，我就给什么。或者是送健康送温暖送关爱，比如可以送给领导一些锻炼身体的器材，羽毛球拍啦、跑步机等等。

还可以送一些无公害的绿色食品，原来就是经常送一些家里的压榨花生油，或是土特产品。这些东西一是比较稀缺，二是体现出你时时刻刻想着领导。

我原来也写过一个关于送礼的问答，大家感兴趣的可以去看看。




第三、送礼要坚持

领导帮助过你，最好还是以后经常走动走动，搭上这根线，为以后多做打算。同时，可以体现出你的优秀品质，滴水之恩真的涌泉相报，领导也会认可你这个人。

总结：做好自己的事，感恩帮过自己的人。

回答于 2019-09-11 08:43:50

在升职的时候领导“扶”了自己一把，该怎么做？直接给钱吗？那你给钱不仅不会成你的事，而会坏你的事。到时候说不定好不容易升职的岗位会因你的动作而丢失。该怎么做，要抓住领导需要什么，才能让你进一步行动，还不出错。

 1/8    1 2 3 4 5 6 下一页 尾页