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职场中该如何处理好人际关系？
职场,人际关系,的人职场中该如何处理好人际关系？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
3、懂一些人情世故
职场也是关系场，在某种程度上职场中会产生一些不公正、不合理的现象。但我们不要挑战这种人情世故，聪明的做法就是把人情世故领悟透，尽可能减少自己职业生涯中的阻力。
4、潜规则也要遵守
职场就是江湖，行走江湖，就不必须要遵守江湖规矩，这里的规矩不仅包含明面上的规章制度，还包括那些无法放到台面上的规矩，也就是“潜规则”，只要你破坏了规则，就不会有好下场的。
5、沉默寡语是慢性自杀
沉默是我们每个人在职场都需要学会的，但是职场沉默不是金，过分的沉默就成为我们晋升路上的障碍，现在的企业都是人才济济、高手云集，在这样的环境中工作，如果你信守“沉默是金”，那就无异于慢性自杀。
6、学会尊重
这一点放到最后一条，也是最重要的，职场中想要混的风生水起，就少不了其他人的帮助，可以是同事，可以是领导，我们不仅要尊重他人，而且要大力维护他们的尊严。尊重更是做人的基本原则，若果连人都做不好，在职场也很难生存下去了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场上的人际关系！我觉得这是一个非常微妙的事情。首先定位是职场，在这个特殊的环境下，人际关系更加不好相处。攀比心，虚荣心，好胜心都被放大。对自己要求低，对别人要求高，等等。我觉得不管是什么时候，什么场景，都应该先把自己做好。这是一个做人的基本准则。人际关系处得好是结论，前提就是人没问题，关系是互相的。把关系拉近还是很简单的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
顺其自然，坚决不做讨好型职场人。努力把自己从ID打造成IP，即便职场关系不好，可以有想换就换的勇气和能力。
我在《邓紫棋推到重来的勇气到底从何而来》中剖析了职场症结，明星与我们遇到的问题不一样，但本质一样。别人有推到重来的勇气，我们也会有。
欢迎关注微信公众号：小涵音乐说。关于音乐，关于职场，关于成长，关于生活，关于八卦，我的见解直达你的心底。
回答于 2019-09-11 08:43:50
人际关系不好是职业发展的一大痛点，每个职场人需要掌握和不同性格的人交往的能力，也是市面上几乎所有领导力课程里的必修课，分享几点经验：1.从对方的角度出发，
2.用对方能理解的语言，
3.始终关注共同的利益和目标，
4.暂时放下个人的喜好，我不喜欢的人，可以一起合作完成共同想要的结果。
推荐学习一本书4D卓越团队，掌握处理人际关系的底层逻辑。
是否需要因人际关系不好而离职?
如果自己核心价值观里就是不喜欢复杂人际关系（这里有个前提是自己能够做好，但不喜欢，如果是做不好，其实还是能力需要提升，逃避解决不了问题），离职是一个选择，但下一次如何确保自己不会再进入到复杂人际关系的公司，就需要做好调研，同时也要多方面评估是不是自己人际交往能力有缺陷。
让能力配得上欲望，让才华配得上梦想，我是生涯咨询师方文波@生涯规划师方文波 ，欢迎关注，分享各种职场解题思路。
回答于 2019-09-11 08:43:50
要学会控制自己的逆反情绪。
人在听到和自己观点不用的意见的时候，本能的反应就是抵抗。而在这种情绪的带动下，就很难清醒地分析对方的观点，听不进去对方说的任何话语。这个表现往往在讨论会议中，或者听到别人的批评意见的时候。不会与人沟通的人，往往的表现是，别人刚说完自己的观点，他就跳起来反驳。而且言辞激烈。
这样的人给旁观者的感觉是，这个人不善于控制自己的情绪，固执己见，不善于听进去别人的话，自负自大，可能很聪明，很能干。但是会让人有惧怕接触的心理。
要学会客观地看待别人的优点，并且客观地看待自己的缺点。
每个人都有自负的心理。我也不例外。这个心理表现在每个人都有在别人背后说别人的“毛病”。都觉得在某个方面，那个被说的人不如自己。
在职场中，最容易造成这个现象出现的时候，就是有人被提升，有人被嘉奖，有人被宣传的时候。这个时候，人的嫉妒心理，自卑加自负的心理，会刺激人的报复欲望，其表现就是要说这个人的“坏话”，来疏解自己的不平衡心态。而当你说的时候，你要清楚的意识到，你有嫉妒心理，说明你不如人家了。你可能会觉得你那里都比人家好，为什么不是你？很多人最容易平衡自己的话，就是：他会拍马屁。记住，当你用这句话评论别人的时候，说明了你至少承认了自己的两个缺点。第一自己不会和领导沟通，第二，有嫉妒心。如果你把这样的情绪，散发给同事，那么你就危险了。因为你不知道这些话，什么时候就会传到对方耳朵里，或者老板耳朵里，那么你的职业上升就永远停止了。
因此在职场中的人要学会正确的平衡自己的不良心态。那就是学会客观地看待别人的优点。比如被提升的人，就是因为会“拍马屁”，你也要承认，那就是人家的一种能力。一种在职场中生存的能力。如果自己也能做到，那么就去努力。如果自己做不到，也不要产生嫉妒。那么对待自己因此而不能得到提升，也要心服口服。我体会在职场上做人的原则，和天桥把式的宣传口号有相同的意义：光说不练，那是傻把式。关练不说，那是假把式。又说又练的才是真把式。
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