您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

为什么厂里（电子厂）很闲了，经常下早班，双休，还天天招人呢？

工厂,员工,旺季为什么厂里（电子厂）很闲了，经常下早班，双休，还天天招人呢？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

为什么厂里（电子厂）很闲了，经常下早班，双休，还天天招人呢？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

在电子厂上班大部分都是计件的，工资很低，有时赶货加班也只有几天。没赶货 一天也就是八个钟，一个月也只月二干多吧。所以大部分人都是来一天走或几天走的大把，所以再长时间招聘。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我的观点，电子厂员工工作很闲，还天天招人，背后的原因有以下几个方面，希望我的分析对您有所帮助。

第一个方面的原因，工厂员工流失率比较大，需要天天招工来满足工厂的用工需求，员工流失的原因有这么几种可能。

一种可能是工厂采用计件工资核算方式，多劳多得，少劳少得，不劳不得，员工越是没有事情做，员工的工资就会越低，倘若你的工资和当地最低工资标准差不多，你还会选择留下来吗，当然会选择离职。

一种可能是工厂招工高薪诱骗员工伎俩，招工的时候，用人单位说的天花乱坠，工资如何如何高，福利待遇如何如何好，吃住条件如何如何，工作很轻松等等，一旦你进入工厂时间一长，你发现实际的工资待遇和当初招工说的差距太大，有一种被欺骗的感觉，当然也会选择离职。

一种可能是黑厂给打工者挖的“坑”，高薪招工伎俩，给你转正之后的工资非常高，但是给的试用期工资非常低，有一些黑厂产品技术含量不高，员工很快几天就能上手工作，工作不到半个月都可以成为熟手，用人单位总是想方设法在试用期内逼员工辞职，用这种卑劣的手段来降低工厂的用工成本。

一种可能是工作环境和工作条件比较恶劣，有一些电子厂生产车间会产生大量的粉尘或产生刺鼻的气味，而且这些粉尘和刺鼻气味对人的身体有一定的伤害，而且还有可能是达不到环保要求的“黑厂”，员工留不住，招人不好招，才会天天招人。

第二个方面的原因，工厂为了迎接订单旺季到来，提前一到两个月提前做好人员储备，用人单位这段时间天天招人，也是在情理之中。

有一些电子厂订单的淡旺季非常明显，淡季的时候，工厂订单不饱和，员工工作量不足，经常下早班，还安排员工双休，一旦工厂订单旺季到来之前，工厂也会提前评估旺季订单量，也会结合工厂过往旺季经验，提前做好人员储备，避免工厂旺季的时候不会出现太多的慌乱，所以才会在旺季来临之前天天招人。

第三个方面的原因，电子厂要准备上新的产品项目或者上新的产品生产线，急需补齐生产线所需员工，及早投入正常的生产运营，才会选择天天招人。

一般电子厂在引进新产品生产线，调试生产设备和补齐生产员工都需要一段时间，在没有完全投入生产营运之前，员工工作量不饱和，提早下班，还可以双休都是正常的，天天招工也是很正常的，只要设备调试好和人员不齐，才有可能快速投入生产运营，一旦能正常生产运营的时候，员工就开始忙起来了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

你看到的只是表象，我觉得有两点

1电子厂离职率都比较高，今天招100，一星期后能留下20就不错了。特别是天天没加班，有些人头天进第二天就走了。

2电子厂分淡旺季，每年 8 9 月份就是旺季 ，相应的也要提前储备人力。

这只是我个人的一点看法 不知道对不对。谢谢！

回答于 2019-09-11 08:43:50

经常双休下早班说明订单不多，产能过剩，这样工厂就会从各个方面降低开支，所有给到员工的工资福利就少了，员工都是来赚钱的这样长期下去肯定呆不下去了所以就会离职，这样的工厂流动性太高自然就会天天招人。

回答于 2019-09-11 08:43:50

因为电子厂天天加班，太累了，也留不住人天天不加班，赚不到钱也留不住人

回答于 2019-09-11 08:43:50

为什么电子厂里比较闲？每个星期都双休，原因在这里。

经过这次疫情的打击，很多国外订单进不来，国内订单出不去。导致这个经济链断裂。形成了在电子厂里上班没有班加。工资比较低。

 1/2    1 2 下一页 尾页