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为什么中国很多公司从领导到员工都用英文昵称，是工作需要吗？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

为什么中国很多公司从领导到员工都用英文昵称，是工作需要吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

省事。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这种情况很普遍，通常分为三种类型：

外贸型企业：

因为需要和老外打交道，有个英文名字比较好沟通，邮箱前缀名醒目好记。而且有些纯英文系统的软件，如果有中文字符会显示乱码，所以在英语沟通的环境下，需要有个英文名字。

比如我的英文名字是Kevin，邮件签名是kevin zhao。但如果用我的中文名字全拼，写Zhao ke或者 Ke Zhao，老外就会迷糊。他们不懂我们的拼音，也搞不懂我们的姓名顺序。沟通困难就会影响生意进展，起个英文名就解决的问题，何乐而不为。

外企：

这种公司是外资或者中外合资的，虽然可能做的是内向型产品或者服务，但内部文字和语言沟通基本上需要英文环境。而且公司的同事和管理层中也有老外，同样面临沟通问题，所以需要有个英文名字。

根据外企的惯例，多大的领导你都可以在文字邮件上直呼其英文名。当然私底下对于中方领导还是按惯例叫x总，x工比较合适，对外方领导可以直呼其英文名，但要搞清楚姓和名，直呼其姓等同于骂街。

创业公司：

很多互联网或者新兴行业的创始人大多有外企或者国外经历，本身比较适应英文名字的简洁直接。在创办公司时，往往会照搬外企和国外的管理经验，要求员工有个英文名字也是顺理成章。

回答不易，请采纳。谢谢

回答于 2019-09-11 08:43:50

我理解这个问题总的来说有两个原因：

1 公司需要经常和外国人打交道，比如本身是外资公司或者虽然是内资但是很多供应商，客户是外国人，平时需要和他们沟通交流，有一个英文名字/昵称方便沟通。

2 公司想淡化层级观念，希望培养和领导者平等沟通的氛围，取消类似王总，张总这样的称呼，一律采用英文昵称。（我们毕竟是中国人，如果你让大家直接称呼领导的中文名字，双方或多或少会感觉有一点点尴尬，而换成英文名字就没有这个问题了）

回答于 2019-09-11 08:43:50

不是，感觉时尚

回答于 2019-09-11 08:43:50

一般外企或者上海的公司，每位员工都会起个英文名，有一个很重要的原因是，体现公司内部人人平等，相互之间叫英文名就可以了，避免年龄，职称上的尴尬。

回答于 2019-09-11 08:43:50

如果不是外企或者外贸之类经常和外国人打交道的行业。

要求用英文名字那就是做作。

阿里巴巴企业够大了吧，人家就只用绰号，比如马云绰号风清扬。

我觉得要比用英文名字要好的多。

回答于 2019-09-11 08:43:50

其实这可以算是一种企业文化。