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打听同事工资被开除，她把公司告了，这事大家支持谁？
公司,工资,员工打听同事工资被开除，她把公司告了，这事大家支持谁？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
支持员工，自由可贵尊严可贵
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果你不是经常挑事的员工，单单打听同事的工资就会被开除? 有点不大可能。当然，你被领导开除了，还把公司告了，个人觉得开除你是对的，说明你是个会来事的人，待在公司就是一个定时炸弹。
回答于 2019-09-11 08:43:50
支持公司！
回答于 2019-09-11 08:43:50
打听同事工资不是死罪，你肯定在公司还有其他错误，开除你的理由五花百门，领导不会使用不当理由开除你的，这个可能是你自己认为的理由而已，实际上任何公司都缺人才，如果被开除的，不是不受待见就是人品不行，有些还会不懂与同事相处等等，还是别浪费时间浪费精力了，另谋高就吧，虚心学习，别当自己是人才，也别当自己是老板亲戚。
回答于 2019-09-11 08:43:50
世界上没有相同的两片树叶。所以更不会有相同的两个人。做只是做，行只是行，为只是为。不能求做而得报，行而得道，为而有为。天之日月，地之水火。有功无功，问与不问，依然在做。
只管去做，不问得失。
回答于 2019-09-11 08:43:50
闺蜜问：你和你老公，怎么样私生活。
闺蜜答：你挽我，我挽你就是我和你。
知新媒：结果广而告知媒体被起诉了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果与公司签了相关保密协议那就不应该打听。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谁对支持谁
回答于 2019-09-11 08:43:50
有事没事别打听别人的事情，特别是隐私，最好自己最重要
回答于 2019-09-11 08:43:50
双方都有责任！
开除太重，处罚可以！
回答于 2019-09-11 08:43:50
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