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女员工陪领导参加饭局，因不愿意给客户敬酒被开除，该怎么办？
领导,你的,员工女员工陪领导参加饭局，因不愿意给客户敬酒被开除，该怎么办？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
陪领导参加饭局，不愿意给客户敬酒就被开除，这是多么荒唐的事，领导这么做开除你，不合理也不合法，违反了劳动法。
建议题主拒绝办理离职手续，如果非要你离职，那么公司要按照劳动法规定给予经济补偿金，要为自己维权。
其实，是有很多员工不愿意参加这类似的饭局，或者跟客户应酬，尤其是职场女性，处于一个相对弱势，不善酒量，不善交谈，非常理解女性做销售的酸楚。
签单不是靠酒拼出来的，遇到这样的领导，我想公司文化也好到哪里去，换一下思路想想，这样的公司不呆也成，何必要一颗树上吊死。
一、刚调到销售部就被领导拉着参加各种陪客户的饭局，说明你是一个职场新人，或是转岗到销售，还是一个“新兵蛋子”，几乎没有交际应酬的能力。
对于销售来说，陪客户的饭局、酒局是“重要战场”之一，题主作为一个刚调到销售部的新人来说，看不惯客户酒桌上的丑态这实属正常。
销售行业，是出了名的不把对方灌倒不签单，酒桌上谈的生意，如果题主想要继续从事销售行业，那么提升交际应酬的能力是迫在眉睫的事。
二、领导几次让敬酒，你都拒绝，就酒桌文化来说，你的做法没有错，但稍有欠佳
应酬吃饭喝酒，自然是少了敬酒这个环节，领导让你敬酒，可能是出于一个不让吃饭氛围冷场的目的，也不排除只顾客户高兴让你陪酒。
如果是活跃吃饭气氛，你可以转换一下思路，以茶代酒，或者是以饮料代酒，再说些夸赞的话来化解冷场。
吃饭就是来谈生意签单的，对吧，如果大家都只吃饭，话题都没办法打开，你还谈什么生意？
领导让你给客户敬酒，是一种礼貌，相互之间敬酒，可能会让对方感受到公司的文化，也可能是领导想把话题打开，和客户熟悉起来，敲边鼓，让你配合他，话说开了才好谈事情，对吧？
领导让你给客户敬酒，又不是一定要干杯，你可以直接说自己酒量不好，或者其他理由委婉拒绝就好，或者如果能喝的话，沾下嘴皮也是可以的哈。这些都可以在敬酒的时候，直接说明就好。
三、不愿意给客户敬酒，害怕被客户灌出胃出血，你的坚持没有错。
应酬吃饭喝酒，这是正常的事，但如果自己不能喝酒，那就不要勉强，女孩子是有这方面特权的。
这样做，既避免的喝酒伤身体，又能保护自己不受侵犯，早就知道酒桌文化的丑陋，避免酒后失身。
建议如果你滴酒不沾就坚持到底，如果中途被劝酒而喝了一些，很可能会被变本加厉的让你喝酒。
就好像拒绝男人追求一样，要就按死，扭扭捏捏别人就当做你欲拒还迎了。
四、因不愿意给客户敬酒第二天被领导开除，这能理解但不是明智之举
领导让你给客户敬酒，你都拒绝了，可以说你的你的表现真的令领导很失望，所以有开除你的想法很正常。
你想想看，你拒绝敬酒，给客户或多或少会带来一些不好的体验，加之你没配合你的领导敬酒，应酬的目的根本没有达到，领导非常生气，第二天领导就把你开除了也在可以理解。
应酬的目的就是签单，而这次饭局，除了吃饭，吃完饭回家，生意没谈成，还掏腰包请人家吃饭，心里自然不舒服，但说什么也不能想把你开除就开除吧。
把您开除这种行为，极为不理智，需要搞清楚领导的真实意图：
如果领导只是一时意气用事开除你，可以私下和他沟通说明相关原因，比如说自己酒量不行，或者是身体原因等，我想正常的领导都会理解的，说不定还会跟你道歉。
如果下次有应酬喝酒，建议提前跟领导打好招呼，说明原因，这样吃饭的时候不会太被动，或者说领导知道你的情况，不会为难你喝酒。
如果领导就是要让你敬酒，相当于陪酒，你不喝就开除你，这种目的的出发点就是错的，你拒绝是正确的。像这样的领导，不跟也罢，建议你可以要求公司给予经济补偿金后辞职，或者是直接转岗到其他部门。
这样的领导，你在他手下不可能得到重用，或者有很大的发展空间的，不如趁早跳槽。
如果是领导看不惯你的工作态度和方式，这只是一个导火索引发辞退你，那么题主就应该反思一下自己了，比如平时的工作内容、办事风格，或者是是不是自己粗心大意等等，这些都需要你去复盘、反思。
五、基于这件事的结果和自己的实际情况，反观一下自己适不适合做销售这个岗位
饭局上，互相敬酒是一种礼貌，是职场的酒局社交，对于做销售的人来说，是避免不了的，很多生意都是喝酒喝出来的。
既然题主不善饮酒，又看不惯酒桌上的人生百态，说直白一点是没有做好做销售，或是根本就不适合做销售。
因为不敬酒被开除，这是不合理的，所以题主不妨借这个机会反观一下自己到底适不适合做销售这个岗位。
如果自己也想做销售，那么可以提高自己的交际应酬能力，不会喝酒可以用其他的办法来避免，比如说自己要开车、身体不舒服等等，这就需要多练练交际、口语表达能力了，说白了，就是要会说话。
如果做销售让你很痛苦，那么你可以转岗换部门，若公司要辞退你，至少维护自己的正当权益，保障自己的名誉不受伤害，经济上不要有损失后再离职。
如果公司拒不同意的，可以向劳动部门提出仲裁，走法律程序。
职场上各种压力和诱惑，做自己很重要，特别是女孩子要洁身自好，要出淤泥而不染，濯清涟而不妖。
综上，祝好。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
这个事情说实话把你开了真不冤枉，首先我们来看看这次的问题在哪里：
第一，目标意识太差；
你有你的顾虑，酒量不行，怕喝不到多少就醉了，而且伤到身体这都能理解；但是你忘记了你是一个销售人，你面对的是客户；客户的丑态是不把他灌醉不签单，这样的客户最好搞定了；你就因为看不惯就可以拒绝，同学，你是第一天来上班么？这个时候都在战场上了，你磨磨唧唧，这不行那不行，你作为销售人员要完成业绩的冲劲去哪儿了？
第二，情商低了点；
情商低真的没有问题。
比如说朴树，在录制节目现场，因为晚了，他直接起身说：“不好意思太晚了，我要回去睡觉了”把其他人晾在那里，没有人质疑他什么。那是因为第一大家都知道他的性格；第二他有实力。
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