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民营企业与外资企业哪个比较好？

民企,外企,国企民营企业与外资企业哪个比较好？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

优先级大概是这样：1优质民企；2优质外企；3普通外企；4普通民企。

回答于 2019-09-11 08:43:50

哈哈，最遵守劳动法的绝对是外资（台资不在此列），曾经在国内民营一家世界级工厂上过班，因为时间太长晚上加班老外进车间拉电闸，中国劳工的权益却需要老外来维护，够悲哀的。

现在民企不买五险一金的还多着呢。

回答于 2019-09-11 08:43:50

现在大的民营企业和外资的待遇都差不多了！

其实还是适合自己的才是最好的！

我们公司就是民营企业，目前的收入待遇都还可以，公司也是非常的正规，管理非常的人性化！

而我们同行的外资企业，收入也是一般！不会比我们公司好多少的！

但是他们工作的压力相对比我们低很多，还有就是有的隐形福利要好于我们！

所以我认为不管是在民企还是外启都需要好好的工作，为把自己的工作能力提升起来这个才是最关键的！

如果能进外企当然好，进民企也不过，好好的学习本领才是王道！

回答于 2019-09-11 08:43:50

民企和外企的差别实在全方位的，注意我说的是差别不是差距，及时是好的民企它和好的外企可能差距不大，但是差别肯定很大。

首先，对于制度的执行力，就外企来说制度就是制度，执行就要按照制度来，但在国内，尤其民企，你能把事情办好，制度都是可以改的。其次，外企是大部分是因岗设人，而民企很多都是因人设岗，当然现在这种情况在大型民企中已经很少见，但在一般民企中还很常见，最后，就是对于国家法令的执行程度了，外企是一定按照法令来的，双休，加班给加班费，社保福利，至于民企，民企看中的是利益，只有利润能让企业活下去，压榨员工还不是分分中的。但是民企有一点比外企好，他的门槛相对较低，给很多平民百姓实现自己梦想的机会。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个问题要根据自身定位来选择，各有利弊，民营企业学到的技能比较多，相对而言，福利待遇会差一些，外资企业福利待遇好一点，但是升职空间有限，学到的技能也有限，看自己目前的定位和需求，权衡利弊，选择起来就不会那么困难了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

但在外资企业和民营企业则差别不大，关键是个人能力与专业背景

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