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机构改革中，借调人员可以趁机改变身份解决违规借调问题吗？
人员,单位,原单位机构改革中，借调人员可以趁机改变身份解决违规借调问题吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
为什么有的人员热衷于借调
1、拓展人脉。这是很多人选择借调的一个重要原因，希望借调到上级机关拓展自己的人脉，与上级领导和上级部门混个脸熟，以后办事方便。
2、跟班学习。不可否认，体制内越高级别的部门各方面运行越相对规范，越能知道和掌握更多的信息，就像医院一样，北京的医院和县城的医院医术水平绝对不是一个等量级的，经见的多了自然会提高眼界、格局和技能。
3、解决异地问题。家或配偶在异地，没有合适的遴选或公考机会，借调绝对是最便捷的途径。当然，这很难得，不能保证刚好借调的单位就是你想去的地方，如果有这样的机会，自身也恰巧符合上级借调的条件，就努力去争取吧，向领导如实反映情况。
4、图个轻松。既然借调一般不会是闲差，但是与原单位工作环境、工作压力相比，借调单位还是要好很多，有些人就会选择借调；再就是个别神通广大的人了，真的是图个轻松或者离家近等原因。
为什么有的人唯恐避之不及
1、借调单位不疼。首先，你的人事关系、组织关系、工资福利都在原单位，借调单位发再好的福利、再高的奖金，与你没有任何关系。其次，干苦活、累活、重活都是应该的。借调的目的是什么？干活。你是下级，上级用着很硬气；你是借调的，用完就走人，用起来不客气；你不是我的人，用着不心疼。
2、原单位不爱。单位出着钱供你给别人打工，原单位怎么会说你好，没有为单位做任何贡献，单位有什么好事怎么会考虑你？比如晋升、评优评先，你觉得单位考虑一下常年在外借调的你，觉得你在外很辛苦？放心，不会的，你再累再苦也没有为单位做半点贡献，大家早就把你排除在外了。
哪些人适合借调
1、刚入职的年轻人。眼界和视野决定了以后的发展高度，没有见过大海怎么会想象到海的一望无际和波澜壮阔。要珍惜这样的机会，趁着年轻、趁着没有顾虑，多出去看看外面的世界，到更高的平台去学习和展望，扩展自己的人脉，提高自己的视野，提升自己的水平，对将来的成长大有裨益。
2、想学习、提升自己的人。平常能到上级部门跟班学习的机会非常罕见，借调就是一个非常好的学习机会，要充分利用好、发挥好，向身边的领导、同事多请教、多学习，留心别人处世的方法、说话的技巧、写作的技巧等等，带着目的和方向去学习，带着虚心和诚心去学习，带着恒心和韧劲去学习，必将收获满满。
3、想解决异地问题的人。异地是件痛苦的事情，尤其是结婚后有了孩子，很辛苦很不容易。借调是个最便捷、成本最低的方式，只不过期限不会太长。想要真正解决异地，还要靠遴选、公考或者对调等方式。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在A单位发工资B单位任职C单位上班的都存在
回答于 2019-09-11 08:43:50
借调人员可换单位。我是公路养护单位的，明年面临改革。单位有人已调到政府性更强的单位去了
回答于 2019-09-11 08:43:50
一般情况下不可能！除非你这个单位不寻常或者本人不普通！
回答于 2019-09-11 08:43:50
不可能了
回答于 2019-09-11 08:43:50
没有什么不可能的，就看你你“自己”了！
回答于 2019-09-11 08:43:50
有办法的人永远有后门走
回答于 2019-09-11 08:43:50
不懂人事规定
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