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如果一个企业想要降低人工成本,提高效益该怎么做呢?
企业,也是,员工如果一个企业想要降低人工成本,提高效益该怎么做呢?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
如果一个企业想要降低人工成本,提高效益该怎么做呢?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
简单点就是:企业为了降低人工成本,提高企业利润。
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先,对员工进行培训,使其熟练的掌握工作技能。
其次,使用先进的生产设备,减少人力资源,生产成本降低。
最后,提高管理者水平,调动员工生产积极性。
回答于 2019-09-11 08:43:50
除了现有的制度。及内部跟外部因数。还有一部营销的。工具。自建流量池!
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先,企业的经济效益取决于企业所从事的业务类型,业务规模和行业平均利润率,在企业这些方面都不低于平均水平的提前下再看其他方面。
第二,看企业的成本,主要是原材料还是人工,销售费用…如果哪一方面显著偏高,去处理那一项就好。
第三,如果成本也都正常,再去看费用类,管理费用,销售费用,财务费用,有没有出现问题的地方。
第四,如果经过分析,确定人工成本比同类企业显著偏高,那就要看是冗员多还是工资偏高。
如果影响企业经济效益的根源找到了,当然会对经济效益有帮助。
控制人工成本,裁员这种做法被很多企业当做第一选择,因为见效快,但是,这种做法也常常是饮鸩止渴的方法,裁员当然容易,但危机过去以后招人也是不小的问题,并且,大规模裁员对员工心理上的不良影响和社会影响也是很大的。所以,如何控制,如何减员,为企业带来更小的负面影响是需要仔细筹划的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
老板自己干,不用雇人,成本最低了
回答于 2019-09-11 08:43:50
把业务全部外包,按量付费……
回答于 2019-09-11 08:43:50
那点人工费都成问题,不能生则顺其自然停业!只靠降人工费,简单粗暴,一般员工明确吿知降工资,愿干就干不愿干就走!技术人员留下,管理人员干不出结果则降低工资!
回答于 2019-09-11 08:43:50
不用人,不用开工人工资,成本低。
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