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职场当中最忌讳的是什么?
职场,自己的,领导职场当中最忌讳的是什么?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场当中最忌讳的是什么?职场中忌讳的事情真的很多,很多人包括本人都踩过很多雷,有些事情多年以后想起来,都会心存芥蒂。
丨举一个自己的例子。
记得刚刚上班的时候,在一个偏远的地方,人也不多。直管的领导是一个没有什么文化的老员工,管理能力和为人处世有些老套。刚刚上班的我未免年轻气盛、心高气傲,对人家有些不服气。
有一天面向内一边洗头一边和同事聊天,全是对领导的埋怨和不满,聊了一会同事不吱声了,我也没在意。当我洗完头回头拿毛巾擦头发,看见领导正站在门口,脸色非常的难看,我也愣在了那里。毫无疑问,领导把我的话全听到了耳中。
后来在这个领导的手底下没有干多长时间,所以很幸运的没有产生非常恶劣的后果,但是让我想起了一句诗:静坐常思己过,闲谈莫论人非。而且在以后的工作中,我一直牢记这句话和这个教训,经常给自己敲一敲警钟。
丨还有许多雷区,千万要注意。
其一,越位。对于一个有能力、有远见的人来说,能够很快的完成本职工作,可以利用闲暇时间帮助其他人干一些力所能及的事情。但是有很多人不自知,做事情分不清什么是补位、什么是越位。有时候把领导要做的事情都做了,时间长了就会越位,这是领导和同事们都非常忌讳的。
其二,居功自傲。还有一种人办事和工作能力非常强,经常处理一些别人办不了的事儿,做了很多别人做不了的工作,久而久之,就会把自己的功绩挂在脸上,展现在日常工作中。而且凭借着这些功绩,谁都不鸟,让领导和同事们非常反感。
其三,迈不动腿。有些领导非常反感懒惰的人,领导布置的工作只会按部就班的做,领会不了领导的意图,或者没有一点自己的想法,推一推动一动,不推就不动,就是常说的那种迈不动腿的员工,这种员工虽然对工作无害,但是也无利。
丨还有很多,比如不分场合和顶撞领导,再比如明知道自己错了让别人背锅,等等。职场的生涯就是一个不断发现和改正错误的过程,屏蔽了雷区,才是让自己前面变成坦途的第一步。革命尚未成功,同志仍需努力。我是张小九na,不自量力在这里发表一些浅知拙见,欢迎关注和留言评论。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请。
职场是每个人都要踏入的地方,在工作的过程当中也是有很多机会,有很多不可触碰的底线。
在职场中最忌讳的是什么呢?我就给大家说一下。
总是自以为是。
过度表现自我。
废话说太多。职场效率为先,少说废话,多干实事。
不要在客户面前谈公司内部的事。
不要和同事有金钱上的往来。
私人电话要避开同事。
穿衣打扮不要太过于夸张。
不要搞办公室恋情。
上班不要迟到。
在当今的职场中,其实没有我们想象的那么简单,我们一定要格外注意自己的言行。如果你希望在同事之间有一个好人缘,一定要有自己的行事标准和原则。
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.随意打听别人的隐私,不知收敛。
这样的人最是招人烦,尤其是在别人明显表示非常感谢的时候,自己仍然喋喋不休。
职场上,这样的人到处都是,打工人一定要尽可能地敬而远之。
2.随意在背后说领导的不是。
这样的人要么就是傻白甜,要么就是别有所图。
职场上,长幼有序,尊卑有些,你就是再不认可领导,也绝对不能说出来。否则,有无数双小鞋等着你去穿。
3.打听同事的工资。
即使是在体制内,大家的工资都大差不差,打工人最好也不要开口问。
严格来说,这都是每个人的隐私,除非是别人主动开口跟你说,否则询问本身就是一种不尊重。
4.拉帮结派,总是做损人不利己的事情。
这样的人普遍都是职场底层人员,因为自己晋升希望非常渺茫, 所以也见不得别人好。
一看到有本事、有能力的,因为自己的嫉妒之心,想方设法拉别人下马。这样的人最终一定是会把自己活成一座孤岛的。
5.没有独当一面的本事,总是寻求别人的帮助。
职场上这样的麻烦精也是非常常见,普遍都是那些资历比较深,但是能力和学历都很一般的职场老油条。
这批人有一个特点,有了功劳就是他们自己的,但是如果一旦工作出了什么事情,人家会第一时间甩锅,所以时间长了, 也没有人愿意经手他们的事情。
6.喜欢占小便宜,说话做事只看当下,不考虑未来。
就是所谓的鼠目寸光。正常情况下,打工人要在职场呆20年或者以上,说长不长,说短不短。但是大好时光基本都奉献给单位了。
这就是在警示打工人,一定要把职场上的人际关系和工作处理好,否则,你的人生的大部分时间都会过得鸡飞狗跳、不得安宁。
回答于 2019-09-11 08:43:50
1、千万不要在厕所里说领导坏话。
2、永远不要裸辞,除非你能靠副业养活自己。
3、不要追公司里最帅做事最少的男人。
4、微信不要屏蔽领导,隐私内容可设置。
5、不要问同事工资的事。
6、再好的同事也不要透露隐私。
7、没经过别人的允许,不进对方的领域。
8、能打字的不要发语音,尤其是直系领导。
9、不要一声不吭就走人,至少去人事拿离职证明。
10、会议上不要打断别人的话。
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