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为什么所有公司宁肯花老员工两倍的工资聘新人，也不愿意给老员工？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

为什么所有公司宁肯花老员工两倍的工资聘新人，也不愿意给老员工？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

你說的這個情況包含因素不一，正常情況下是基不會出現這種狀況。

出現這種狀況因素，

一，一些老員工在崗位上平平凡凡，靠熬時間。

二，還有一些老員工自認為資歷老年線長，在工作上不思進取。

三，更有一些老員工有種靠混年線的心裏，混養老金。

四，更甚者是有些老員工持才自傲，狡猾至極。

無論那裏的老板都討厭這樣的員工。

回答于 2019-09-11 08:43:50

因为公司看穿了老员工的价值，觉得这个人就这点能耐了，然后被新人画的大饼迷惑，总有一种这个新人比旧人强百倍的错觉。然并卵，就跟我们买股票和古代皇宫选秀似的，新的总有改变的希望。

回答于 2019-09-11 08:43:50

新来的多少听话啊

回答于 2019-09-11 08:43:50

所以，跳槽已经成为加薪最主要的手段！