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我是20年毕业，7月1去武汉工作，听说老员工最爱欺负新人，父母让我工作时都要忍，我该怎么办？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

我是20年毕业，7月1去武汉工作，听说老员工最爱欺负新人，父母让我工作时都要忍，我该怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

其实说老员工欺负新人，我认为这种说法带有一点偏见。

新人到了职场，对工作环境有一个适应的过程，特别是你刚毕业，到了工作单位，学校的理论和实践会有一定差距，工作中难免会有很多困惑和不明白，难免会出错误，这时候老员工的责备或者训斥也可以理解，这是很正常的反应，站在他的角度，当然希望你完成得更好。

其实这个过程也是你学习进步的过程，保持谦虚谨慎的态度，虚心向老员工学习，才是正确的态度。

其实老员工肯教你，你应该感到高兴，最怕那种不理不睬，任由你自生自灭的老员工，反而会把你适应新环境的时间拉的更长。

在新的环境中保持积极向上的态度，勤快一点，比别人多做一点，都是可以忍受的，建立你乐观勤奋的人设会对你今后的发展有好处。

但面对工作时，也要多些观察，也应该多动脑筋，多思考，结合单位实际，利用学校学到的理论知识，在工作中提出一些自己的独到见解，不要一味附和他人的观点。

能帮助大家提高工作效率，把工作做得更加完美，使老员工对你刮目相看，会让你更快融入新集体。

一点小建议和心得，希望对你有帮助。

回答于 2019-09-11 08:43:50

父母得话出于关心，也来源与他们过往的生活阅历，但毕竟时代在变，每个人所处的环境也不尽相同，我们需抱有一颗与时俱进和随机应变的心态。

不论何时何地遇到欺负新人的情况，我们首先避免冲突的选择，区别是否出于恶意，如果不是恶意忍是有必要的，甚至需虚心接纳。对于一些恶意的必须用自己的实力予以回击，不惯着，委曲求全只会助纣为虐。






回答于 2019-09-11 08:43:50

首先欢迎你到武汉来工作，武汉是个好地方值得你拥有。

回归本问题：

老员工最爱欺负新人，父母让你工作时都要忍，你该怎么办？

观点一：

职场中有欺负新人的老员工，也有善于帮助新人的老员工，不能一概而论。

观点二：

职场中，有的事情需要你忍，有的事情你不能忍。

观点三：

父母让你忍，父母是为你好，因为在家里父母可以惯着你，在职场，没人惯着你，该忍的时候你不忍，吃亏的还是你。

职场中的老人，形形色色，有脾气性格暴躁古怪的，有面善和蔼可亲的，有欺负打压新人的，有用心提携新人的，所以你能碰到什么样的老人，有运气的成分在里面，当然更多的还是要看你融入的情况。

在工作上凡事对你颐指气使，指五喝六，比比划划，甚至打骂使唤，这类老员工都要小心应付。

当然作为新人，除了做一些分内之事，也要主动承担一些分外的事情，勤快点嘴甜点谦虚点忍让点，对你有好处。

哪些该忍哪些不该忍？

纯粹工作上的事情建议能忍则忍，工作之外的事情，可以选择性忍让，比如触犯你底线的，比如人身攻击的这些不要忍。

有人说，你越是忍让退步，别人就越是得寸进尺，这个说法没问题，但作为新人，你要融入这个团队，你要融入这个氛围，那么这个忍让还是需要的，因为这是暂时的忍让，因为你迟早也会成为老员工。

当然，父母这么说，是因为父母了解你，了解你的脾气性格，知道你遇事的反应，所以父母给你忠告，这是关爱你，你理解和收下这份心意即可，而后面工作中，你可以根据具体情况，随机应变。

最后说一句：

作为职场新人，要想快速融入团队，一定要多向老员工学习请教。

回答于 2019-09-11 08:43:50

自己自信点，刚毕业出来就是学经验的。也别想太多了，慢慢的自己也会成长起来。

其实工作中受欺负的可能性特别小，你刚毕业去一个新的地方对工作也不熟悉，大多数同事都会很热心的，都是过来人嘛，也会相互理解的。

只要自己工作踏实认真负责，与同事友好相处，这样在工作中也会很轻松的。

加油吧。同学[耶][耶]

回答于 2019-09-11 08:43:50

这世上好人多，坏人少。

以我自己在社会上的工作经历看，人们对新来的工友都比较热情，也喜欢帮助新人熟悉环境、在工作上也愿意帮助新人。

欺负新人的情况很少发生，如果有，多半是有利冲突，例如因为你的到来而挤走了别人，或者有人的利益受到损害，就会发生针对你的不友好行为。

你作为一个才毕业的学生，去单位工作，不可能对别人有什么利益冲突，大多数人都会对你抱有友好的态度。

当然，作为一个新人，来到一个工作单位，要低调、勤快、踏实，做好本职工作、与人为善、不卑不亢，既是谦谦君子，也不能软弱可欺。

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