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如何提高做事情的方法与效率,我太死板了,做什么都是按部就班?
事情,工作,你的如何提高做事情的方法与效率,我太死板了,做什么都是按部就班?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
2.改变思想
如果是后者那改变思想观念,多看看自己相关领域的书籍,充实大脑,不能让自己太安逸,适当的给自己一些压力,逼着自己成长,做一份有近几年的可展望的计划书,每个阶段自己要达到什么目标。平时多学多看,优秀的同事慢慢提高自己个人创新力。
提高工作效率
3.做好计划
早上开始做一天的工作之前要想好,先做那个,再做那个,可以同时做那些工作。不要偷懒。能先做的事情当下赶紧做了,不推脱后面,及时行动。现在国家都提倡万众创新的,我们也要跟上时代走。
我觉得无论任何时候做任何事情都要充满工匠精神,提高自己的自律性,纪律性,都是一切好的开始。
以上就是我的回答希望能够帮助到您谢谢
回答于 2019-09-11 08:43:50
朋友,看你这情况,有些复杂,得从系统上去提升效率啊!
但系统上去提升,通常就是让你改变思想、提升意识等比较空洞的方法论,不大实用。
我给你分享一个实用,又便于操作的工具:PDCA环!
PDCA环是用于质量管理,但同样能提升做事效率,改变做事方法,加强逻辑思维性。
一、先简单介绍PCDA环的理论,让你有个初步的概念!
Plan 计划,制定行动方案和计划;
Do 实施,按计划去落实工作;
Check 检查,检查是否达到既定效果;
Action 措施,调整或优化计划,形成循环。
二、再说明PCDA环如何使用
第一步:Plan 计划,根据你需要开展的工作属性,用5W2H手法(既要做什么?为什么要做?谁来做?在哪里做?要怎么做?什么时候做?要花多少成本?),展开来制定计划和方案,将事情层层分解到最小事项。
将各项制定目标和完成时间,这里对制定目标要重点说明,目标是不能随便定的,可以用Smart原则来实现。
S:目标是具体明确的,不能模糊
M:可以简单衡量的,尽量量化
A:要努力才能够达到的,不能让自己太过轻松
R:目标与实际有关联的
T:要有时限性的,时间不能太长,也不能太短
第一步是最重要的,也是最难的,要多加练习,凡事预而立,不预则废就是这个道理。
第二步:Do 实施,根据第一步制定的计划和方案,按既定时间,去落地实施,实施效果,基本上由第一步决定。总之按既定计划和目标开展,千万不要随意变更,如果计划和方案轻易被推翻,建议你把第一步再重新做过。
第三步:Check 检查,不断的总结实施过程中的问题,分析问题原因,找到问题是怎么来的,这就要求对事情的把控有一定的技术要求,所以具体事情还要具体去分析,总之尽可能的让事情按计划方案走。
第四步:Action 措施,对检查出的问题进行调整,优化既定方案和计划,再回到第一步,按PDCA开展,形成一个闭环。甚至有时可能会调整目标,这个要根据实际状况而定,不建议轻易调整目标。
PDCA循环,可大可小,可以大循环套着小循环,周而复始,不断进步。
三、简单举例说明PDCA环
事项:今天请客吃饭
第一步,提前一天收集同事喜欢的菜品和饮食喜好等信息,并准备好采购清单,第二天上午由老婆买菜,家人帮忙准备,并在6点之完成上桌,为了庆祝自己升职,目标是让同事吃得开心,预算在500块钱以内等等。
第二步,按计划开始买菜、备菜,出菜等工作。
第三步,与老婆确认,菜品是否备齐,做的饭是否够吃等等,甚至提醒老婆,哪些同事喜欢的口味等等。
第四步,调整第三步检查出的问题,也可能有新的变化,需要将目标重新调整等等,比如可能会临时增加人员,需要通知老婆多准备点菜品等等。
总之,如果你能按PDCA环去开展工作,或者处理生活上的事情,保证能事半功倍,手到擒来。
有些事情要学会变通,遵循外圆内方的原则,保持底线的前提下,其他都可以商量,
但要学会适时的调整自己做事的方式方法,可能有些抽象,这也许就是人们常说的经验吧!
回答于 2019-09-11 08:43:50
那是因为你没有找到自己的目标。
因为没有目标,所以没有前进的动力。
给自己树立一个目标,再根据这个目标制订计划,一步一步的实现它。相信你一定会从中找到乐趣。
按部就班、死板,换句话说你就是非常注重节奏的人,有这么大的一个优点,非常适合去目标化管理自己的学习和生活。
有节奏的学习和生活,短时间不会看到什么成绩,时间长了就会看到非常显著的效果。
回答于 2019-09-11 08:43:50
大家好我是小威,很高兴能参与回答这个问题:如何提高做事情的方法和效率,我太死板了,做什么都按部就班?
首先我个人认为做事按部就班不是什么坏事,至少可以看的出来你能听从安排,做事能按照章程来做。但是有时候我们做事不能太按部就班,领导老板希望看的是效率和结果,太过于按部就班产生不了效率所以都说规定是死的人是活的我们在做事时可以跳出条条款款主动创新。
在工作中我们不能主动地去寻找工作的源动力,什么事都按部就班,紧接着我们面临的下一步就是随时都有失业的危机。因为你干的这份工作,谁都可以做,除了你还有别人。你绝对不是那个独一无二的人,虽然说现在的工作大部分不是独一无二的,可是你的工作并没有比别人有效率更没有创新也得不到领导的赏识。那么下次当你有一天不能适应这份工作的时候,这份工作也不会留恋你,它会很快的选择新的主人。
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