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公司注销多年员工申请劳动仲裁有时效吗？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

公司注销多年员工申请劳动仲裁有时效吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

公司已经注销多年了，说明你们的劳动关系已经终止多年。而申请劳动仲裁是有时效的。你这个已经“多年”，早就过了这个时效了。还有一点就是公司已经注销了，也就是你申请仲裁的协商对象已经不存在了。如果你确实希望把几年以前的劳动争议拿出来说道说道，看来走劳动仲裁这条路是走不通的了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请！

一、劳动仲裁有时效规定。现行《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

二、题主提的问题，公司注销多年，以下情况有可能都不存在：1、公司注销后，员工的劳动关系已经不存在。2、公司注销的时间员工是知道的。3、公司注销后，员工在此期间没有向劳动仲裁申请过仲裁。

综上所述，如果答题（二）中的情况属实，再加之公司已经注销，找劳动仲裁申诉，也缺少申诉主体，申诉也难以实现。

仅供参考。

回答于 2019-09-11 08:43:50

无效，你申请劳动仲裁的主体已不存在，

回答于 2019-09-11 08:43:50

以你的陈述按常规推测，已经超过申请仲裁时效，凉凉了！不过，还是建议你当面咨询律师，看看有没有什么特殊情况可以得到救济。抓紧！