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疫情期间，你觉得在家办公效率会如何？员工会认真办公吗？
效率,工作,公司疫情期间，你觉得在家办公效率会如何？员工会认真办公吗？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
第二类，工作对于他来说只是工作而已，不喜欢不想做，但是为了工资，不得不做。那么像这样的员工为什么我们老板还一直留着呢？第一，这个岗位还需要他，他的价值还能满足岗位需求，那么明确岗位职责，员工能够尽职尽责在哪儿办公又何方呢！第二，如果他不能完成这项工作，老板留他又有何用，不管是在家里还是在单位又有什么区别呢！
孩子在家上网不自律被考试淘汰，员工在岗位上不自律被社会淘汰！
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先我觉得
第一个要点是“态度”。
在家办公和在公司办公首要就是环境对于自身态度的影响，我认为在公司有其他人和领导的压力所以效率会更高，而在家中受于家中复杂环境和人员的影响效率肯定不如在公司。但如果是单身那可能会沉浸，这样效率会比公司更高，我自己就是每晚10点后办公写方案，一写就是几个小时，思路完整宽泛通透。
第二个要点是“身份”
当你踏进公司大门那一刻你的身份就是“职员”，心态，环境，目的，都会让你身份产生变化，但在家中如果不是SOHO办公，那你很难完美转变身份，会在“日常”和“工作”中来回徘徊，所以这是一个持续过程
第三个要点是“工具”
远程办公，soho办公其实都需要一些效率工具和协作工具，才能达到职场办公的效果，所以这次疫情复工中出现很多很多以前大家不知道的效率工具如”钉钉“”飞书“等。
效率工具和改变人的工作习惯和方法，善于利用这些会起到事半功倍的效果。
回答于 2019-09-11 08:43:50
你可以使用ToDesk远程控制的企业版。员工在家办公 也需要公司的数据吧？可以让大家都下载todesk 使用远程控制公司电脑来工作，并且还能控制100台软件。当然 这些免费版就可以拥有，为啥说企业版呢。公司可以观察每台电脑的实时操控，并且留存数据
回答于 2019-09-11 08:43:50
不要看效率，看结果。什么效率不效率都是虚的，成绩出来就行！
回答于 2019-09-11 08:43:50
直白话:对于自己业绩挂扣的事情，员工一定会去做，没有业绩挂扣的，能敷衍就敷衍，毕竟公司的生死无他无关，公司倒闭了可以换另一家。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在家有少数人是会办公做实事的，但大部分人是不作为的，他们拿的是人民的钱，他们只要有工资天天在家里办公才高兴呢。
回答于 2019-09-11 08:43:50
效率低下
回答于 2019-09-11 08:43:50
目前，全国人民都在抗击新型肺炎，很多公司都开启了在家办公的通知，这将极大的考验着一个人的自律能力和做事效率，平时在工作的时候，我们可能会希望多一些时间闲下来，但是真的这样的时刻来了，我们又无所适从。在这里和大家分享一些建议：
如果在家办公，可能会遇到的困难
1. 在家办公最大的问题就是，管理和做事的效率会极大的下降，沟通也会遇到很大的阻碍；
2. 在家办公会有非常多的干扰，比如聊天的声音、路边汽车经过的声音、被厨房美味吸引……
3. 在家的你一直处于休闲状态，不管是头发还是衣着，这将严重影响着进入工作的状态；
4. 我们很难在家中做到工作至少8小时，可能犯困了会想着先睡一觉、也可能过几分钟就想在客厅走动走动、或者逗逗宠物……
尽管已经到了上班的时间，但是在家的事实随时可能让我们忘了这一点，这在无形中消耗我们的精力和时间，自然也就谈不上效率了。
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