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低调的性格是不是在职场很吃亏?
低调,职场,的人低调的性格是不是在职场很吃亏?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
低调在道教的这项是谦虚谨慎,不张扬,隐藏自己的能力不显示出来,大智若愚。近可退,攻克守,看似平淡,实则藏锋与谋略。
我们在职场上,低调的人一般是刚入职、岗级、职称都在低位,或者是背景不深的职场人,低调就是一种策略和谋略。
比如我的好友小义,他复旦研究生毕业后回家乡就业,在试用期的时候,没有控制自己的锋芒毕露,性格直来直去的得罪了试用部门的副经理,结果副经理不但在背后穿他的小鞋使他试用期没过,工作就丢了,同时还在各处造谣,导致他在家乡混不下去,只能到其他城市去就业。
低调是择时,是藏锋与谋略,在自己未有能力,没有足够的把握控制和决定自己的未来的时候,低调是一种手段,是大智如愚的表现。
《延禧攻略》中魏璎珞,在第一次与高贵妃交锋时,知道自己不能与之抗衡,并且有性命之忧,于是她选择了装傻。
入高贵妃的门庭时第一时间选择摔倒,然后大拜高贵妃和嘉嫔,第三装傻说出自己是大嘴巴,第四说自己好吃等系列的动作和装傻装全套的表现,让高贵妃放低对她的防御。她慢慢潜伏,直到可以一击必中。
所以在我们没有能力对抗的时候,不如低调的退让一步,择时与藏锋。
这是我的故事和观点,希望能给你帮助。
回答于 2019-09-11 08:43:50
低调都不代表无能
回答于 2019-09-11 08:43:50
高调做事、低调做人!其实是一种为人处事的一种智慧,也是我们认可的一种品格。当然低调和内向是两码事,会思考和稳重的人一般都让人感觉比较低调沉稳,其实熟悉的人更容易产生信赖感。低调做人可以,但是不能冷漠对待他人,能胜任工作与生活中需要积极用行动来完成的一切事情,否则亏大的是你自己,就是做人的失败了!
低调者往往与不了解的人相处,容易让人误解。常被认为有心计、消极,或者刻意要隐瞒什么……以致容易让人远离疏远,更有甚者被张扬跋扈好事者刁难、戏弄、排挤等等。其实同事相处时间多了难免有发生摩擦的事情,误解也自然很多,低调者如果继续低调,是会很吃亏的。人际关系就会紧张起来,往往当局者都寸步不让越加激化,低调者也容易极端起来。
所以要想摆脱这些,也要从自身做起。首先要让人觉感受到你的直率、真实,是一个值得信赖的人;主动愿意和每一个人友好相处,凡事有礼有节、有分寸不计较得失;在一些场合上能主动问候别人,勤沟通与人主动建立互信,懂得相互帮助。在日常工作中,包括对待客户都要发挥主动性,胜任工作的要求。在许多场合,你的内心不情愿和每一个人打成一片,但是在你擅长的领域中一定要活跃起来!这会让人刮目相看,自然对你就有敬畏之心。
只要不是过于内向性格的低调者,不是怕麻烦事的怕自己吃亏的低调者,一般都能轻而易举掌控好任何环境中局势的,吃亏的其实只有你的自私、胆怯、凡事无动于衷、好逸恶劳……
结束语:我是美名阳,一个长期奋斗在销售“一线舞台”的职业人,作为一名实践者一样有过成功与失败!也辉煌过也落魄过……为了理想的追求、为了美好的愿景!
请相信成功终究不会缺席!只有更加实战的智慧和力量,成功才能来得更快一些!
未来愿用我的热心,和大家共同探讨分享学习、就业、职场、经历、经验等
“实战性干货”
……无论你在我的前面,无论你在我的后面,也无论你在和我并肩,
总之我们必将一道都在励志向前行!
回答于 2019-09-11 08:43:50
1、 职场是一个工作的地方,也是一个“小江湖”;会有形形色色的人,也会有各式各样的事;你可以逆向的角度想一想:正式由于这样不同的人,才能形成这样千姿百态的职场如果公司都是机器人,能不能成为职场?
2、 在职场中性格低调,一般指的是做事情比较谨慎、不愿意大张旗鼓;不愿意因为一点小事情,搞的全公司的人都知道。但是,你要知道低调的人工作能力不一定差。如果你又低调,业绩又很好!你还会吃亏吗?
3、 职场是由不同的人组成的,作为职场人员,性格低调或者高调不是关键因素;最关键的是你的工作能否做好!你的业绩能否优秀!如果你性格低调,业绩又好,关系处理的比较得当。反而更容易的得到大家的认可、老板的信任。因为你对大家没有威胁!谁不喜欢对自己没有威胁的人呢!
4、 如果你仔细观察:你就会发现大部分领导都不太高调;大部分领导的性格反而偏向内向,而不是外向。有很多高调的人,一旦走向管理岗位,也会变得很低调。你可以仔细想想原因。
回答于 2019-09-11 08:43:50
低调的性格不会吃亏,反而能够得到很多好处;但不要变成默默无闻就好。
如果一个人为人低调,代表了这个人比较圆滑,没那么多菱角,不会锋芒毕露,更不会咄咄逼人。
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