您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

干事的人总被不干事的人挖坑，关键领导还信了，如何解决此类问题？

的人,领导,干事干事的人总被不干事的人挖坑，关键领导还信了，如何解决此类问题？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

回答于 2019-09-11 08:43:50

面对这种情况要及时调整心态，保持一颗乐观正确的心态，工作上更加积极上进，然后要注意工作的方式方法，把工作做到点子上，工作上除了工作还要搞好人际关系，并不只是靠工作成绩来说话的。

工作上还是需要继续努力，踏实做工作；

注意工作的态度和方式方法，虽然工作做的多，但是要注意与他人的协调配合，注意在工作的配合上要保持灵活性和原则性，要兼顾灵活性和原则性；

应该要迎合上司的工作喜好，不能埋头苦干，这样就最容易吃力不讨好，要掌握住上司工作上的喜好，有方法和技巧的工作。

回答于 2019-09-11 08:43:50

其实这是个人心态和观念问题。如果你没有很强的投机心理和目的性，就会淡化个别人的议论。正确的做事，勤奋工作的人终会比议论人的结果好，这是天道。工作中对别人的议论本着有则改之，无则加勉的立场就对了。世间没有累死的人，只有气死的牛。

 «上一页   1   2   下一页»   共63条/2页 

 10/10   首页 上一页 8 9 10