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跟了多年的老板，因为意外事故破产了，做为老员工，你怎么办？

老板,员工,海底跟了多年的老板，因为意外事故破产了，做为老员工，你怎么办？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

跟了多年的老板，因为意外事故破产了，做为老员工，你怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

跟老板做工多年，老板对自己的照顾，是自己有家有室，如老板有意外，一定站在老板身边，不离不弃，才有好的未来。

回答于 2019-09-11 08:43:50

跟了老板多年这一句就很清楚的说明你的状态，在跟老板混日子，自己没有人生规划，自己甚至平时自我提升都做的很少，一旦发生意外，你基本上没有退路，好好理清楚现在的个人定位，早日寻找新工作才是王道！

回答于 2019-09-11 08:43:50

大家好，这个是我经过的，以前我是开家具厂的，因为安全措施沒有做到位，1个小时之间，让厂里倒闭了，一点点东西也沒有剩，后来工人来领工资，都是我从家里亲，朋，好，友，借来的，当时工人还不理解，他们也害怕拿不到工资，当时筹备半个多月呢，后来把钱全发给他们了，当时也有4一5年的老员工了，要是我，我也会拿到工资肯定高兴了，拿不到，也能理解，因为这个，也不是老板愿意的。




回答于 2019-09-11 08:43:50

在回答这个问题前，我先讲2个故事，商界传奇人物史玉柱，破产几次，负债累累，却能东山再起，只因团队不散！在企业辉煌的时候，由于盲目扩张，巨人集团倒闭，二次创业初期，非常艰难，可以说，饭都吃不饱，很长一段时间，身边的工作人员都没工资领，但是有一个人始终不离不弃，她就是刘伟，刘伟从一名实习生，还是小姑娘时候，就一路追随史玉柱，对老板忠心耿耿，其良好的品德也获得了回报，现在早已是人生赢家，任巨人网络总裁。2、火锅品牌海底捞在香港上市后，在海底捞打工17年的服务员杨丽娟成了人生赢家，她是海底捞最早的一批员工，在海底捞最困难的时候，始终追随老板，一次，老板资金紧张，杨丽娟把平常存的钱拿出来，支援老板，后来，随着海底捞的不断扩张，她也倍受老板信任，工作能力也不断提升，2年后她就被提拔为四川海底捞经理，4年后她以核心员工的身份，用25万积蓄认购海底捞0.2%的股份。如今该股份价值30亿港元，2018年杨丽娟又被老板张勇任命为海底捞首席运营官。刘伟和杨丽娟的人生故事充分地说明了一件事：能和公司荣辱与共，要对企业和老板忠心耿耿，概括起来说就是，对企业的忠诚度是多么重要的事情，任何一个企业不可能是一帆风顺的，总会经历坎坷，风雨之后，总会见彩虹，加上有优秀的老板，优秀的企业，再加上自己的努力，三者结合才会助推你变得更加成功。看完之后，我想，老板破产之后，应该怎么做，大家都有答案了吧。

回答于 2019-09-11 08:43:50

作为老员工，第一，要安慰老板，尽一己之力帮助老板度过难关。毕竟跟了老板这么多年，要知恩图报。第二，根据自己的实际情况做出选择。自己毕竟要生存，老板破产了，如果老板短时间内无东山再起或破产重整的计划，那么自己就考虑换工作了，没有办法，自己要生存，要养家。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我觉得应该力所能及的提供一些帮助，如果实在帮不上忙那只要尽力了就可以了，不能强求，毕竟你也要生活！

回答于 2019-09-11 08:43:50

跟了多年的老板，证明你是比较认可他的，这个时候，我觉得首先要理解他。

如果他还欠着你的工资，他有的给你发，就拿，没有了就算了。

如果他不打算继续干其他的了，那就尽快自己找其他工作养活自己。

如果他打算继续干其他的，可以继续帮助他一段时间，说不定还能翻身呢。

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