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跟了多年的老板,因为意外事故破产了,做为老员工,你怎么办?
老板,员工,海底跟了多年的老板,因为意外事故破产了,做为老员工,你怎么办?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
跟了多年的老板,因为意外事故破产了,做为老员工,你怎么办?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
跟老板做工多年,老板对自己的照顾,是自己有家有室,如老板有意外,一定站在老板身边,不离不弃,才有好的未来。
回答于 2019-09-11 08:43:50
跟了老板多年这一句就很清楚的说明你的状态,在跟老板混日子,自己没有人生规划,自己甚至平时自我提升都做的很少,一旦发生意外,你基本上没有退路,好好理清楚现在的个人定位,早日寻找新工作才是王道!
回答于 2019-09-11 08:43:50
大家好,这个是我经过的,以前我是开家具厂的,因为安全措施沒有做到位,1个小时之间,让厂里倒闭了,一点点东西也沒有剩,后来工人来领工资,都是我从家里亲,朋,好,友,借来的,当时工人还不理解,他们也害怕拿不到工资,当时筹备半个多月呢,后来把钱全发给他们了,当时也有4一5年的老员工了,要是我,我也会拿到工资肯定高兴了,拿不到,也能理解,因为这个,也不是老板愿意的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在回答这个问题前,我先讲2个故事,商界传奇人物史玉柱,破产几次,负债累累,却能东山再起,只因团队不散!在企业辉煌的时候,由于盲目扩张,巨人集团倒闭,二次创业初期,非常艰难,可以说,饭都吃不饱,很长一段时间,身边的工作人员都没工资领,但是有一个人始终不离不弃,她就是刘伟,刘伟从一名实习生,还是小姑娘时候,就一路追随史玉柱,对老板忠心耿耿,其良好的品德也获得了回报,现在早已是人生赢家,任巨人网络总裁。2、火锅品牌海底捞在香港上市后,在海底捞打工17年的服务员杨丽娟成了人生赢家,她是海底捞最早的一批员工,在海底捞最困难的时候,始终追随老板,一次,老板资金紧张,杨丽娟把平常存的钱拿出来,支援老板,后来,随着海底捞的不断扩张,她也倍受老板信任,工作能力也不断提升,2年后她就被提拔为四川海底捞经理,4年后她以核心员工的身份,用25万积蓄认购海底捞0.2%的股份。如今该股份价值30亿港元,2018年杨丽娟又被老板张勇任命为海底捞首席运营官。刘伟和杨丽娟的人生故事充分地说明了一件事:能和公司荣辱与共,要对企业和老板忠心耿耿,概括起来说就是,对企业的忠诚度是多么重要的事情,任何一个企业不可能是一帆风顺的,总会经历坎坷,风雨之后,总会见彩虹,加上有优秀的老板,优秀的企业,再加上自己的努力,三者结合才会助推你变得更加成功。看完之后,我想,老板破产之后,应该怎么做,大家都有答案了吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
作为老员工,第一,要安慰老板,尽一己之力帮助老板度过难关。毕竟跟了老板这么多年,要知恩图报。第二,根据自己的实际情况做出选择。自己毕竟要生存,老板破产了,如果老板短时间内无东山再起或破产重整的计划,那么自己就考虑换工作了,没有办法,自己要生存,要养家。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉得应该力所能及的提供一些帮助,如果实在帮不上忙那只要尽力了就可以了,不能强求,毕竟你也要生活!
回答于 2019-09-11 08:43:50
跟了多年的老板,证明你是比较认可他的,这个时候,我觉得首先要理解他。
如果他还欠着你的工资,他有的给你发,就拿,没有了就算了。
如果他不打算继续干其他的了,那就尽快自己找其他工作养活自己。
如果他打算继续干其他的,可以继续帮助他一段时间,说不定还能翻身呢。
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