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领导天天给安排杂事,该怎么办?
杂事,领导,你的领导天天给安排杂事,该怎么办?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
琐碎,杂七杂八的事,在你眼里是杂事,在领导眼里可不一定是杂事。我若是你,不会苦恼,不会想该怎么办?而是逆向思维,应该感到高兴。为什么会这么想?原因有三点:
1.受领导信任
领导安排琐碎的事给你,一定是相信你能办好。越是琐碎的事,越考验人的细心、耐心。只有把琐碎的事情办好的人,才能受领导信任,日后有机会承担更重要的事。
2.有机会深入了解领导
每做完一项杂事,就要及时向领导反馈。在和领导的沟通反馈中,增加深入了解领导的机会。注意观察领导都有哪些优质的品德和工作能力。可以从领导身上学到提高自己能力的技能或做事情的思维。日积月累,潜移默化,也会有厂长。
3.做个了解公司经营状况的有心人
在做杂事的过程中,做个有心人。比如收集整理做杂事过程中的客户资源,小到常去的打印社,或者给领导订酒店的联系电话,等等。别小看这这日常杂事的积累,这些都是工作经验的一部分。从杂事中观察公司的经营状况好坏,可以及时为自己的职业前景做好规划。
任何工作都没有白做的,就看自己是否用心,也看自己对待工作的态度。
因为不知道你所指领导天天安排的杂事,具体是什么杂事,所答仅供参考。祝工作愉快!
回答于 2019-09-11 08:43:50
一屋不扫 何以扫天下?有一个助理每天的工作就是给老板粘贴发票,没多久,她从老板的发票中发现了商机,获得了巨大成功。这是真实案例。说明只要用心做事,在工作中举一反三,有责任心,有担当,领导一定会看到你的优势!加油!
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先自己一定要摆正好自己的心态,在工作中不管遇到什么事都要学会耐心面对。
一、如果你是新来的员工,要以正确的心态面对领导天天给安排的杂事,因为通过这样的方式,你能更好适应公司的环境,有利于你的工作发展。
二、如果自己感觉领导针对你,完全可以辞职不干。
三、如果公司人手不够,自己就要多付出一些,正确面对领导安排的事情
总之,保持良好的心态,正确面对自己的工作,正确面对自己的内心。
回答于 2019-09-11 08:43:50
能忍则忍,不能忍就辞职!
回答于 2019-09-11 08:43:50
做段时间观察一下,是领导想提拔考验你?还是故意整你?还是你自己觉得?故意整你,如果工作待遇不好,做的不愉快,还不如另外找一家工作。其他的看情况选择呗
回答于 2019-09-11 08:43:50
在老板眼中一种是事务型工作者,一种是有想法和解决方案的工作者,老板当然是喜欢后者的人。在公司不管老板给你安排什么事都得按时按质按量的去完成这叫执行力,琐事就当是磨练自己,你得相信自己的能力。
再者可能就是你平常工作表现不好,老板想以最低的成本让你离开公司,特意这样折磨你,让你知难而退。
不管别人对你怎么样,先做好自己的事!
回答于 2019-09-11 08:43:50
用百分百的努力用心去做,这都是你的机会!
回答于 2019-09-11 08:43:50
V姐:首先,看自己的所求是什么,不要被动的等着领导给你分些什么有价值的活儿来得到锻炼,而要先看自己3-5年后理想的工作状态是什么,倒推,现在需要具备什么、锻炼什么,然后主动去有的放矢地谋求争取。比如你分析了一圈下来发现,现在领导手里一共就没有什么对你未来有帮助的活儿,还不如现在的证重要,那时间分配也就很清晰了。
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