您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
为何单位内会有出力不讨好的现象？
自己的,出力不讨好,工作为何单位内会有出力不讨好的现象？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
2、你不懂领导要什么？这种情况经常见到，当下属不知道领导的意图的时候，下属就会按着自己的理解去执行，非常辛苦，但结果却不是领导要的。这个问题有可能领导在传达任务的时候没有讲清楚事情内容、时间、标准等要素，让下属自己猜。
3、下属没有认真的去了解领导的性格，他的思想、他的意图。不了解领导的下属是最容易吃亏的。和珅那么贪，但是他比纪晓岚更懂得皇上，因此即使皇上知道和珅贪，也没把他怎么样，这就是职场艺术。站在领导的角度就是：我不要你觉得，我要我觉得。
4、有可能领导有意培养你，而用了很多挑战你内心的方式磨炼你，一个人经常承受自己自己之前没承受过的事情或者压力的时候，成长是非常快的。
总结，找到问题的根源，才能从根上解决问题，职场里，光一味的努力是不够的，还得提升自己的综合能力，这样在职场中才能如鱼得水、步步高升。@头条号 @西瓜视频
下一篇：返回列表
相关链接 |
||
| 网友回复（共有 0 条回复） |