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公司最近在家办公，但是老板在家工作期间不支付工资，该怎么处理？

老板,工资,员工公司最近在家办公，但是老板在家工作期间不支付工资，该怎么处理？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

公司最近在家办公，但是老板在家工作期间不支付工资，该怎么处理？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

在这种时候，我们还能为公司做事，还能上班，已经是很幸运的事了。做好工作，为后面上班的时候减负未尝不是一件好事。

回答于 2019-09-11 08:43:50

在家办公也是工作，老板必须正常支付工资，你们老板倒好，既想让你们员工在家办公，又不想支付工资，不仅抠门，还是违法的。现在各地政府都提倡员工在家办公，并且明确规定企业必须给在家办公的职工支付工资，你们老板偏偏不这样执行，典型的顶风违纪啊。不过话又说回来，只要你们员工提供的劳动，工资肯定是能要到的，就是看你敢不敢要，因为老板摆明了不想给你们付工资，如果你们通过投诉的方法问老板要工资，那么后面肯定在老板的公司待不下去的，就意味着你们员工会失去工作。所以，问题变得很简单了，你们是要工资还是要工作，这决定了你们员工的处理方法。

很矛盾吧？其实也有方法两全其美的，我在这里教你一个方法，既可以要到工资，又可以保住工作，就是多联系一些同事，大家一起联名要求老板必须给员工正常支付工资，不然的话停工，然后一起去劳动局讨个说法，老板肯定会给你们付工钱的，而且这样做的好处就是老板没办法处罚某一个人，大家一起行动的，法不责众嘛，老板也就无可奈何了，他总不至于将所有人都辞掉吧。因此，你们大家提前商量好，一起问老板要工资，不给就说去劳动局求助，聪明的老板一定会答应你们的，而且你们所有人都很安全。

我个人觉得这个方法是可行的，也是很实际的，你们员工利用联合的力量可以要到应得的工资，不妨试试看。

回答于 2019-09-11 08:43:50

因疫情在家办公，有5天不是法定，发不发工资需要你跟你们的老板协商，好的老板只认结果，你把他的预期任务完成了，他并不在乎这点小钱，相反特别计较的老板会打消员工们的积极性，所以先去跟上级领导协商好，再决定是不是在家办公。

回答于 2019-09-11 08:43:50

把钱收了，果断离职

回答于 2019-09-11 08:43:50

因疫情在家办公，有5天不是法定，发不发工资需要你跟你们的老板协商，好的老板只认结果，你把他的预期任务完成了，他并不在乎这点小钱，相反特别计较的老板会打消员工们的积极性，所以先去跟上级领导协商好，再决定是不是在家办公。

回答于 2019-09-11 08:43:50

个人认为。要按公司性质，规模来决定。如果是中小微企业。你就可以跟老板商量。适当的给你工资。因为老板也不是很容易，也许也要面临破产。如果感觉难以接受，干脆就辞职。

回答于 2019-09-11 08:43:50

仲裁或者起诉

回答于 2019-09-11 08:43:50

在家完成工作上的业务，老板应该有相应的酬劳。如果是义务劳动，那就另看了。应该也不会总这么工作。人在难处你拉他把，也许你也会受益。

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