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公司里有些年轻人,宁肯在单位里混日子,频繁跳槽,也不愿意去提升自己,你怎么看?
自己的,公司,的人公司里有些年轻人,宁肯在单位里混日子,频繁跳槽,也不愿意去提升自己,你怎么看?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
混日子,当下的感觉很舒服吧,也许没考虑长远
回答于 2019-09-11 08:43:50
这些年轻人往往是刚出校门不久
社会阅历不高
也感受不到生活的压力
没有明确的目标
处于比较迷茫的阶段
能混就混,得过且过
但是,这只是暂时性而已
等到年龄达到一定阶段
生活的压力奔袭而来
这些年轻人就不得不站出来承担责任了
到时候,想混日子也不行了
回答于 2019-09-11 08:43:50
都是家里不缺钱的主,没必要去讨论,个人都有选择自己喜欢的生活方式,自己高兴就好!
回答于 2019-09-11 08:43:50
频繁跳槽的人到了哪个单位都不会得到重用,因为你的履历告诉了人家,你在哪里都不会干多久,这就是一种恶性循环。频繁跳槽的结果最终是哪里都不想去了。这种人最大的毛病是不思进取,好吃懒惰,怕苦怕累,胸无大志,头脑空虚,无可救药了!
回答于 2019-09-11 08:43:50
这有什么怎么看的,就是一群图安逸的人呗。安全的背后是恐惧。其实就是怕,怕改变了结果不好,怕改变要面对的不确定。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这也是人生的必经之路……
回答于 2019-09-11 08:43:50
因为无能为力
回答于 2019-09-11 08:43:50
接近40岁的老年人也这么干,为啥年轻人就不可以,一个30多岁转程序的大叔,一看简历,每份工作都是几个月,更脑抽的是老板竟然聘请了
回答于 2019-09-11 08:43:50
各人有各人的活法,不能一概而论!社会是多样化的,所以选择的不同也可以理解!
回答于 2019-09-11 08:43:50
频繁跳槽只是在消耗自己的青春,积攒不了什么经验更不会接得住有好的机会!醒醒吧!提升自我才是王道!
回答于 2019-09-11 08:43:50
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