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如果身边的同事闹矛盾了向我诉说，我该怎么办，是尽力帮忙调和，还是就冷漠地听听？
我就,同事,矛盾如果身边的同事闹矛盾了向我诉说，我该怎么办，是尽力帮忙调和，还是就冷漠地听听？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
这事你可以听他诉苦，但是别想做和事佬，你的身份只是同事，不是领导，做的不好也许会得罪两边人，同事跟朋友不一样，可以真诚但是不能付出太多真心
回答于 2019-09-11 08:43:50
当然，是调和啦
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀。
能跟你倾诉，说明他没把你当外人，本着君子有成人之美的作风，理应尽力从中斡旋，将他们和好如初。冷漠的听听，当局外人，如果你碰到事，别人也作旁观者，你会怎么想？帮助别人，也就是帮助自己。谁都有求人的时候，说不准谁还用不着谁呢？
回答于 2019-09-11 08:43:50
同事之间的矛盾最好只做一个听众，不要发表个人意见。
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场上还是简单听听就行了，千万不要附和，不要表达自己的想法，以防对方背后翻闲话给别人听。
回答于 2019-09-11 08:43:50
听听，安慰一下表示理解即可。
回答于 2019-09-11 08:43:50
尽量听，少表态，不搬嘴。
回答于 2019-09-11 08:43:50
做好一个倾听者，有时她们找人倾述只是单纯的想释放下心理压力，并不需要别人的见解和出谋划策
回答于 2019-09-11 08:43:50
除非是巨大不可调和的矛盾，小摩擦的话应该理性分析，尽量帮忙化解矛盾。
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