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有人说职场说到底就是一种争斗关系,你同意吗?
职场,争斗,自己的有人说职场说到底就是一种争斗关系,你同意吗?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
职场没有那么夸张的,办公室政治跟真正的政治还是不一样的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场就是政治场
有人的地方就有对与错,就有利益竞争,利益竞争就是政治。在这方面,我们从学校收到的是相反的教育。所有教育的目的都是告诉我们要成为一个诚实的人,一个勤劳的人,一个与人为善,与人合作的人。
所有教育的目的都是让我们远离政治。当教育成功时,就是我们失败的日子。
很多年轻的人在工作场所都是本性善良、与人为善,但最终他们莫名其妙地失去了工作,但他们不知道为什么。其实原因很简单,只要你在江湖中,就不可避免地卷入这个圈子。那些所谓的自我满足的一厢情愿只能证明你的思想是非常不成熟的。你没有意识到有人的地方就有江湖,有江湖的地方就有是非,就有利益帮派、也就是职场政治。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请
这个世界上,什么最复杂?是人心!人的内心世界是最复杂的,人和人之间的相处是门学问(人际关系交往学)。
也许是孤陋寡闻吧!只听说过,商场如战场。
职场,说穿了,其实就是一个争名逐利的功利场。
职场打拼,要先学做人再学做事。社会环境是很现实的,一个情商不高的人,往往很难立足。会做人你的事业就成功了一半,不会做人就会被淘汰。
回答于 2019-09-11 08:43:50
大部分都是,极个别的不是
回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为是否是争斗关系,要看不同人的心态怎么理解「争斗」这个词了。如果争斗这个词用在职场的人际关系上,那我认为是不同意这个看法的,如果有的人一直把心思放在人际关系和同事之间斗权斗利上,那这个人能在职场上的发展并不长远,因为她的实际能力只能停留在这个职位或者这家公司里。职场最终是一个自我能力的提升最终到职位提升来证明自己的工作价值,而职场中遇见的其他人也是人生的一个过客和辅助者。所以我更愿意把争斗关系看作是在能力上的良性竞争关系。这种竞争关系在职场上就变的很重要,它可以让自己保持对工作项目的谨慎态度,让自己不断学习去获得更高的竞争力,没有这种「争斗」的出现反而会让自己停留在原位。如果公司出现一个和你同层业务争斗关系的人,你应该感谢有这样一个历练的机会了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
其实职场如战场,看你的应变和实际工作能力了。一是要有职场里高人一等的技术水平。二是要有较好的工作业绩,业绩说明了一切。三是职场里要有较好的人际关系。四是职场里始终不能向别人抱怨工作、抱怨领导、抱怨薪酬、抱怨工作量。始终要有积极向上的精神状态!
回答于 2019-09-11 08:43:50
有道理。单位跟单位斗。竞争。公司内人跟人相斗。
回答于 2019-09-11 08:43:50
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