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为什么现在企业一线员工招工难,可是很多大学生埋怨工作难找?
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发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
4、找工作是一个大难题,要根据自己的实际情况选择合适的工作。
我们找工作的目的其实就是为了实现自己事业,完成自己的理想。要想达到目标,就要不断的提高自己的能力,通过自己的努力,找到一份满意的工作。
希望我的回答你能够满意
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回答于 2019-09-11 08:43:50
收入,待遇得不到公平公正的结果。红军给抗日战争的待遇,解放战争给50后的待遇,他们心里怎么想,公平公正吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
昨天来一个年轻人应聘,大专生,要求8000到10000元,机电一体化,没有工作经验。有勇气吧?
回答于 2019-09-11 08:43:50
社会对大学生需求不大,企业需要的是从事生产的工人和销售的业务员。工人和业务员不需要上大学。
回答于 2019-09-11 08:43:50
大学生,只是说明你受过高等教育,并不代表你有工作能力。现在有些大学生人为自己是大学生,应座办公室,或是应拿多少钱,好高骛远,很多成功人士都是从底层做起,一步一个脚印走向高层,要不就是一边赚钱积累资金,一边积累工作(社会)经验,等待机会(商机),使自己从小老板做到大咖级或从众员工中脱颖而出,逐步走向高管,总之,没有家族条件就别怕吃苦,一步一个脚印的来,不要没吃三天素就想上西天。
回答于 2019-09-11 08:43:50
别说什么,一线就是钱少,累!
回答于 2019-09-11 08:43:50
1家长希望自己孩子考大学想尽一切办法成功,忽视了职业高中这个培养学生技能的专职学校。如今大学生越来越多且他们的眼界普高到企业一线岗位不愿干,职高毕业生相比越来越少。2毕业生择业一部分定项奔白领一部分自主创业,剩下的很少愿到企业一线工作,这就是当前企业一线招工难的现状。3农民工愿找自由性质的工作,不喜欢受企业规章制度约束工资也不高,所以也不想去企业一线工作。
回答于 2019-09-11 08:43:50
主要是不想来企业
回答于 2019-09-11 08:43:50
随着市场经济的深化发展,市场决定价格,稀少为贵,公务员制度改革,反腐的深化,一线工人、技工的认知、待遇会慢慢被社会现实接受而改变。大学生,被学校教育、社会舆论忽悠的茫然不知去向,低不成高不就,心高手低,学校告诉你进到我的的学校就是精英,出来就是国家栋梁…殊不知,进来无知,出来只是读了几本专业书、考试通过、取得证书、专业皮毛,对社会一无所知。认识社会要从认识自己开始。
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