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如何成为一个受欢迎的职场人？
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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
有能力是好事，注意循序渐进地展示，我为什么能得领导的肯定和同事的赞同，最后大家都喜欢，就是先前的埋头苦干，完成好每一件事情，然后就是和同事的沟通交流、工作中的细心和改善意见。
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.保持处理问题的灵活度
在职场中要想成为受欢迎的伙伴，必然一定要学会帮助被人解决问题，保持处理问题的灵活度，有价值的人必然也能够受到大家的欢迎。
2.保持先思后说的态度
在职场中与同事沟通的时候，一定要保持先思后说的态度，不要以为别人不懂你，你就在那里乱说，这样会很容易出现口误。
3.保持专注做事的决心
不管你在职场中哪一个阶段，但是都不要忘记自己的做事态度，保持专注做事的决心，才能够受到更多人的尊重。
4.学会给上司解决问题
在任何时候，上司都会喜欢能够给自己省心的员工，如果能够帮助上司解决问题，自然是最受上司欢迎了。
5.保持坦诚的沟通态度
在职场中虽然同事与同事之间存在一些利益，但是也不能因为这些就互相猜忌，必要坦诚沟通，才能够收获同样的坦诚对待。
6.我们总是认为同事与同事之间，不存在什么友谊，但是如果能够成为同事间受欢迎的人，也能够给自己仕途带来积极的影响，如何才能够做到这些，希望以上的几条经验大家能够谨记于心。
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场是一个交换场，拿你会的，满足企业需要，企业就付给你报酬，各取所需。可以说，这不是一个来交朋友的场合。也许有人会说，某某同事就很厉害呀，人缘好，上位快，同事领导间左右逢源，即便是这样的人，在新人眼里他也是个让人有点嫉妒的对象。这是人性，没办法。
有人的地方就有江湖，有江湖就有分争。即便是威望极高的江湖大哥也不是所有人都待见，我们又不是人民币，不能被所有人喜欢，但是想要做到受欢迎还是可以的！
想在职场中受欢迎，无非就是想在自己的工作圈子中能事业发展顺利，业绩蒸蒸日上，位置步步高升。想要实现这样的目标，一是业务能力过硬，二是要“会做人”。所谓\"会做人\"，就是你的情商要时刻在线。什么是高情商呢？高情商有哪些表现呢？
一、管理好自己的情绪
人这个高级动物，七情六欲的在所难免，到了工作场合时，首先就要收敛好自己的情绪，尤其坏情绪，比如，早上刚跟老公吵了架，早饭都没吃，非常愤怒地去上班，到了楼下发现电梯挤不进去，爬了10层楼到公司，一打卡，还是迟到5分钟，你的心情如何，能好好处理今天的工作吗？
如果你足够职业，无论在什么场合，面对任何人，都能够管理好自己的情绪，那么你已经被大多人喜欢并认可了。
二、待人接物谦虚有礼
无论你是职场小白，还是职场老炮，职场里的人事往来都是在所难免的，待人接物可真真是反应了一个人的家教、格局、段位以及情商。彬彬有礼的人大家都还是很喜欢的，切忌一朝得势，鸡犬升天。如果你待人接物始终如一，谦虚得体，你不光被人接纳喜欢，更是值得钦佩的人了。
三、凡事多坦诚沟通
沟通能够解决99%的问题。对上、对下、对内、对外都管用。想要获得卓有成效的沟通结果就要做到真诚。
四、不抱怨
任何一个职场环境都会充斥一些不和谐的声音，比如抱怨！抱怨工资，抱怨客户，抱怨同事，抱怨老板。抱怨了一圈发现问题没解决，于是又抱怨家庭，抱怨伴侣，抱怨自己。弄得自己身心俱疲，这又能给你带来什么呢？
闭上嘴，迈开腿，动动手，开干，比啥都强。
五、时刻保持微笑
“爱笑的女生运气不会差”，你的眼前是否也浮现出贾玲可爱的面庞了呢？不光女生，此条适合所有人。伸手不打笑脸人，这是老祖宗的规矩，与人接触时，时刻保持微笑，会让人更有好感，更易获得信任。是发自内心真诚的微笑，不是假笑哦。
当你做到人情练达了，你已经收获了认可和成就。高情商也不是天生就有的，你可以多经历，慢慢学，哪个妖成精前不是修炼了几百年呢？
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先，你要明白不被搭讪不能判定为不受欢迎或者长相平庸。
搭讪在现在的年轻人中，还是很少的，因为这件事情是需要克服焦虑和需要勇气的。
搭讪这件事情与你本身气质所吸引的男生有关，腼腆的男生不会搭讪，他们即使当时很想着去和你说话，但是终归还是被自己打败了，心里还总是安慰自己，只要有缘分，就一定还会遇到的。
所以说，不被搭讪不能说是不受欢迎或长相平庸，终极原因就是没有勇气。
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