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有些单位女的5O岁后不给交保险，但社保规定女的55岁才可退休，你说这咋办？
社保,退休年龄,单位有些单位女的5O岁后不给交保险，但社保规定女的55岁才可退休，你说这咋办？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
如果你满50时已交满十五年可以去办理退休如果果未满十五年转回户籍地再交五十，以灵活就业人员申领养老金。办退休的政策是，累计交满十五年，女性工人50岁可退，女性干部55岁退。
回答于 2019-09-11 08:43:50
你们说的轻松，我1999年就开始工作当时不给交社保，从2O11年才开始交社保我们也一直工作，尤其是外地的2011年7月正式交到退休肯定交不满，到5O岁公司就不让工作了，哪里还有地方交，没工作还得交社保
回答于 2019-09-11 08:43:50
据我所知，工人岗位的女员工按规定是50岁退休，过去干部身份的女员工是55岁退休。所以这事要搞清自己在单位和社保那里档案身分到底属于哪种。如果属于后者，则可去劳动监察部门投诉。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我们是失地农民，一次性买了15年的，现在还在打工的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
咋办？！你直接去咨询属地社保，工作人员会详细的介绍原因！既然你如此关注自己的事情权益，为什么不能直接问问经办机构呢？！
回答于 2019-09-11 08:43:50
看来小编还没有小学毕业吧，女工，女干部分清楚了吗？，要不回去再多读几天的书，再来提问吧
回答于 2019-09-11 08:43:50
到了退休年龄，社保不够十五年，只有自己接着缴了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
绝大多数女性可以50岁退休!女干部55!
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先要说的是单位没有错，因为到了法定退休年龄单位和你只能签订劳务合同而非劳动合同。虽一字之差有很大的区别。劳务合同就一项要求支付劳务报酬，与用人单位无归属关系也无福利待遇，不给交社保也就是合法的。
社保规定女的55岁才可退休？这个问题你的理解可能有些偏差。法律规定的退休年龄并没有变，女工人还50岁退休。
《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》国办发[1999]10号文件，劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)，通知指出：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁
你至所以55岁退休，是因为你当时投保的身份是以自由职业者投保的，对此各地制定了新的规定。这个规定出台的比较晚，相关的其他劳动法规并没有根据此做出调整。
《劳动保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知(劳社部发[2001]20号)：城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。
我的一个亲戚遇到的情况和你说的差不多，在一个事业单位打工，这个单位负责给她交保险，但是到了50岁以后单位就把她辞退了，因为到退休年龄了，但实际上她到55岁才可以办理退休。
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