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工作不开心，我该不该辞职？
工作,不开心,自己的工作不开心，我该不该辞职？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
成年人的世界，是非常现实，非常残酷的。不管你开不开心，每一个人，都会逼着自己去做一些情非所愿的事情。
开心也好，不开心也罢，你觉得那是现实需要。
比如，你不会喝酒，但是在某些场合，你还是会端起酒杯，硬着头皮，去敬隔壁桌的领导。再比如，你不喜欢某个同事，但你还是会克制情绪、如无其事地逾期沟通交流。敬酒了，可能带来好感。克制情绪，不会树立敌人。
成年人做事，都是在权衡利弊。
即使开心，如果对自己不利，也会三思而行。假如不开心，如果对自己有利，也会硬着头皮去办。
二、辞不辞职，要看工作对你的重要性
开不开心与辞不辞职，其实并没有太大的关系。具有重要关系的，直接影响你决定的，是这份工作，对你意味着什么。
如果这份工作，对你来说，意味着主要收入，意味着养家糊口，意味着生存机会，那么你就不会把开不开心放在心上。因为，你需要的是工资，你需要的是生存。
如果这份工作，对你来说，可有可无，无足轻重，有了也没有什么，没了也可以活得很滋润，那么你就不会把工作放在心上。因为，你不是很需要它。
就像我在开头说的，我的这份工作，对我个人来说，太重要了。即使工作虐我千百遍，我也会安安心心地干下去，因为它对我来说意味说生活。
只有等到我没有压力时，我才会考虑开不开心的问题。
三、决定之前，或许可以努力尝试改变
在没有找出问题、解决问题之前，在我看来，辞职只能算是一种逃避。
任何工作，不开心都是存在的。如果日积月累，这种不开心，更会加深你的负面感受。
即使你辞职了，去了别的地方工作，也还是会遇到很多不开心的事情。因为，在工作之中，相互推诿、拈轻怕重，等等，这样的情况是比较普遍的。
在辞职之前，你或许可以冷静下来，分析不开心的原因，找到问题的症结。然后，尝试努力去改变现状。在你通过各种方法途径之后，如果仍然无法解决问题，那时候再来决定也不迟。
对于你的问题，我从三个方面进行了分析。最后，概括成一句话：辞不辞职，不仅要看自己开不开心，更要看这份工作对自己重不重要。如果它是你的收入来源、生存希望，你还会在乎开不开心吗？如果它是你的业余爱好、可有可无，你还会纠结辞不辞职吗？
那么，你有因为工作不开心而辞职的经历吗？事后，你有后悔过吗？欢迎大家留言交流。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请，首先是我的话，工作不开心的话当然要辞职了，每天都不开心，工作也不会顺心。其次，也得根据实际情况吧，如果你的条件允许你辞职那就很干脆分辞掉，如果你真的很需要一份工作来生活，那么劝你还是三思而后行
回答于 2019-09-11 08:43:50
工作不开心就辞职?那得看你在什么单位和部门了。如果你在一个非常好的单位上班，又是体制内，又是高工资高福利单位，那么，你因为一点小事情而不开心，甚至辞职，那岂不是太可惜了嘛。我想，绝大部分人在这种单位上班，不会因为一件事情不开心，就“愤而辞职”，估计不会有哪个傻子会这样干的，如果是你，你肯定也不会。
前一段时间，经常在网上看见一些人在网上晒“炒老板”的辞职信，最有名的当数河南那个女教师的辞职信了：“世界那么大，我想去看看”。她的辞职，不一定是什么事情而不开心的，原因当然有方方面面，人家还是体制内的呢。当然，如果你处在一个不怎么样的“单位”，自己个性又比较强大，又年轻，完全还可以在其它地方发挥自己，此种情况下，你只要不开心，就辞职吧，世界那么大，肯定有你新的工作位置，更好的工作环境。
回答于 2019-09-11 08:43:50
辞过，过程很爽。以至于到现在还在吃土喝风[流泪][流泪][流泪]
回答于 2019-09-11 08:43:50
很高兴能回答你的问题。
工作不开心即使死撑也不是长久之计。
但是辞职一定要理性对待。
具体情况具体分析。
辞职可能就是在单位遇到矛盾，或者压力太大了。老板画的饼很难消化。经常加班，经常出差，很不稳定。报酬少等等。
一、考虑到自己是否有足够的资金可以应对未来几天甚至一两个月的无业生活。各种生活房租开销。交通面试的来回费用等等
二、工作是否还能坚持下去，即使不太热爱这份工作，是否需要裸辞，还是说要找好下家为自己以后出路做打算
三、辞职是在自己的职业规划中吗
有考虑自己未来职业发展规划吗？如果辞职能顺从自己以后未来的职业规划，自己的职业规划作出调整，也许放弃也是一个新的起点，结束这份工作也是一个新的开始。
四、遵从自己内心
，是否太情绪化了，是否自己毅力不够，不够努力，逃避困难，害怕面对。
任何的工作都有新鲜感，也有厌倦期，一直保持满腔热血是很难的。
没有一份十全十美的工作，关键在于自己不断得权衡利弊，不断适应它甚至热爱它。一旦厌倦这样繁琐或者无趣的工作，不是情绪化，而是慎重选择。最害怕就是重蹈覆辙，下一家也不一定是理想的。
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