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你如何看待劳务派遣工?
劳务,公司,用人单位你如何看待劳务派遣工?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
派遣公司就是扒皮公司,是企业钻劳动法规定同工同酬的空子,对派遣工的待遇及不公平,干累活,挣少钱,嗨……没有盼头呀!
回答于 2019-09-11 08:43:50
现在的劳务派遣实际是用人单位逃避社会责任的护身符,这样,用人单位就不用为劳动者缴纳保险,因为用人单位是与劳务公司联系,不与劳动者发生任何联系,多了个管理单位,就多了一个不担责的筹码。所以一般用人单位都乐意去做。
回答于 2019-09-11 08:43:50
大家好好的唱响、并深刻理解国际歌所表达之内容,以及内涵。
回答于 2019-09-11 08:43:50
2005年春节过后,我跟几个朋友到老家县城的一家中介报名,想去江苏常州工作,费用1380元,那是第一次去江苏。当时我们一起的大概有二十几个人。报名后两三天,我们二十几个人被安排到了江苏昆山,在江苏昆山住了大概一个礼拜的时间,然后开始面试。在这次面试的时候,我们其中的一个人被淘汰。面试通过的人当天又被安排到了常州,说是安排我们去一家美资企业上班。原本以为在昆山面试我们的是企业的人事部。到了常州才知道面试我们的是劳务派遣公司。后来我们又通过了美资企业的面试。正式进入公司工作才知道,我们根本不属于这家美资企业的员工,我们只是在这里上班,然后跟它没有任何关系。我们所签的劳务合同是跟派遣公司签的,我们的工资也是劳务派遣发的,我们在工作中出了任何事都跟美企没有关系,全部由派遣公司负责,包括我们的住宿都是派遣公司安排的。当然每个月每个人扣80元。公司里的员工大都是派遣公司的。而且这家派遣公司同时跟几家公司合作。
回答于 2019-09-11 08:43:50
尽早撤消劳务派遣制度
回答于 2019-09-11 08:43:50
劳务派遣公司按人头每月提管理费100元,这是一笔非常大的收入,在具体运作过程中与只要不是私人的用人单位领导绝对有猫膩。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一头牛,一天能耕5亩地,一个农夫硬是牛一天耕了10亩地,农夫被评为劳动模范,而牛才是干活者,这就是正式工和派遣工的关系!!!
回答于 2019-09-11 08:43:50
“劳务派遣”的本质,是法律上的劳动关系和实际的用工、管理的分离。在劳务派遣这组三方关系中,派遣公司和员工之间建立名义上的劳动关系、签订劳动合同,劳动者在派遣公司处建立社保账户、缴纳社保。
《劳动合同法》第五十八条:劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。
近年来,全国劳动力人口总量开始大幅度下降,70、80后劳动市场的主力军正在慢慢退出,90后甚至00后年轻人们不愿意进入蓝领劳务市场,如今的劳务市场,很多企业遭遇用工荒招工难的问题。
由于劳务派遣公司手里掌握大量的当地劳动资源,对于招工和用工的优势格外突出,于是,劳务派遣行业的发展趋势未来将势不可挡。
劳务派遣工作为灵活就业者的优势也将进一步被放大!
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