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你上班，最讨厌什么样的领导？
领导,下属,让人你上班，最讨厌什么样的领导？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
1 在公司永远双重标准的，对待和自己有关系的下属和与自己没关系的下属是两种态度，公司的规章制度在他那里永远因人而异。
2 对基层工作一窍不通，偏偏就喜欢提出自己想当然的指令，不管是否和底层情况相适应。一旦出现问题，就怪下属执行不力。责任永远都是下属的。
3 空画大饼的，有事没事给你空头承诺，等你累死累活干完所有事，完成所有布置的任务，他又有一大堆理由推脱，然后再给你画个大饼，一套又一套。
4 奖罚不明的，做的好的奖励永远再拖，不是说等工资一起发放，就是等下个月，但是做的不好的罚款永远当场就罚，不允许一丝拖延。
5 气量小的，只要你得罪了他，那么一年恨不得三百六十五天恨不得天天给你小鞋穿，所有下属必须围着他转，所有下属花在给他拍马屁上的心思比工作上都多。
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.不发工资的老板，很多的老板，一直拖工资，最长的可以拖半年不发，这点真的很让员工生气。
2.言而无信的老板最让人讨厌，今天说好了的事情或者答应了的事情明天一转眼就变卦了，问及的时候他还很自信的说你们不了解老板的难处啊，我也是迫不得已的呢，这样的借口员工们早就听烦了。
3.笑面虎的老板最让人头疼 表面上很是和蔼可亲，看上去是一个很好的老板，热情大方，一点架子都没有，但是背后却给你来阴的，作为他的员工你说能不提防嘛。
4.只会画大饼，没有实际操作的老板很让人讨厌，很多员工就是相信老板画的大饼留在公司，结果一两年后，发现老板画的大饼并没有实现，这种让人有希望又绝望的老板很让人讨厌
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场之大，什么样的领导都有可能遇见，因为在同一公司，遇到了除了默默忍受，还能怎么办？除了适应，练就一套跟你讨厌的领导周旋外，逃避不是办法，因为你逃避到另一个公司同样有你讨厌的领导。以下是我总结出来的，给大家分享一下吧！
1、忽悠员工的领导：
为了调动员工积极性，随便给员工承诺，画大饼，打鸡血，员工积极性调动起来了把事情做了，到最后反而不兑现他的承诺。这样的领导时间长了大家都反感他。
2、态度傲慢的领导
这种领导自以为是，总觉得自己是领导，看不起员工，员工有事请假或者有事需要汇报，发信息不回，打电话不接，根本不屑一顾，不把员工当回事。或者做错了事情，不问理由不听解释，当着别的同事面训斥员工，语气态度恶劣，甚至拍桌子摔凳子。
3、搬弄是非的领导
这种领导不但不让大家团结一致，还整天在里面搬弄是非，弄的同事之间不和气，上班还的提心吊胆，担心被陷害的可能，试问这样的领导跟着她能有成长和发展的空间吗？
4、喜欢拍马屁的领导
这种领导拿着别人的功劳去邀功拍马屁，巧舌如簧，你就是再有理也被他说的无理。员工勤勤恳恳的付出，应该得到他应该得到的部分，但是这种领导就不希望员工拿高工资，想尽办法刻扣员工的工资，这样的领导就像周扒皮，只想马儿跑的快还不想给马儿吃草。好了，以上几点希望能帮助到大家。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请。不到两天，接到了二十多个职场方面问题的邀请问答，有点发懵 但我还愿意回答您提出的问题。因为它带有普遍性，是职场中人经常遇到，回避不开的现象。
我遇到的领导大部分都很好，和他们在一起工作是我非常愉快的时光。但我也确实摊上了一个令大部分同事非常讨厌的领导。
此人是总公司从外地派来的，他完全是靠送礼，溜须拍马，打通上层关系当上省分公司副总经理的。在当地群众反映太大，才被安排到我们这当一把手。
在他身上，集中地体现出“逆生长”干部的劣质人品:
一，仗势欺人，顺我者昌，逆我者亡。以整人为能，整人为乐。谁不服从他，他就给你调到省内最偏僻的地方去，美其名曰，到艰苦的地方锻炼人。
二，正事不干，吃喝玩乐。群众给他编了个顺口溜:“业务不懂，管理不抓，白天喝酒，晚上摸渣（女人乳房）”
三，只玩虚的，欺上瞒下。找几个“笔杆子”，胡编乱造，总出“经验”，总报“政绩”。虚报指标，胡弄上级 。实际问题，群众疾苦，一概不理。
四，什么都不会，只有他全对。不懂装懂，说不明白话，也听不懂内内行话。瞎指挥，乱决策，出了问题就往下面推。
五，能耐不大，架子不小。到哪儿都爱摆谱，端个臭架子。哪个下属怠慢他一点，他立刻跟你撂脸子 ，找机会报复你。
这帮人真是惹不起，讲歪理，躲不开，折磨你的“上眼皮”。 在他手下工作，真是他妈的倒霉，憋气，窝囊！！
回答于 2019-09-11 08:43:50
最让人厌烦的领导就是，眼高手低的人。
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