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人脉和能力，哪个更重要？
人脉,能力,的人人脉和能力，哪个更重要？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
人脉是一门高深的学问，是一个人需要终生追求的学问。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一定程度来说，这两者之间是相辅相成的关系：空有能力，没有人脉，发展有限；只有人脉，没有能力，有机会也撑不起来，最终浪费了人脉。
如果非要拼哪个最重要，那就要看你所处的位置了。如果你出身顶级阶层，那不需要能力，自有人为你做好；如果你只是一般人，就不要在能力不足的前提下空谈人脉了。
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何为能力？
能力：才能和办事的本领。也就是说，要能办事、会办事、办好事、办成事。
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能力的提升是一个痛苦和漫长的过程，这期间要经历无数的患得患失、无数的失败，以及无数的委屈和痛苦。
在这期间，我们时不时的会怀疑自己：我到底有没有能力？我的努力到底有没有意义？
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在这痛苦和漫长的过程中，我们逐渐增长了能力，也收敛了原本浮躁的心，变得稳重、安静，变得果断、成熟。
这种时候，我们表面上是成熟了。
但是，如果不注意在成长的过程中培育人脉，我们很有可能走到一定程度就走不动了。
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个体的力量毕竟有限，想要做更大的事业，想要攀上更高的山峰，我们都需要别人的帮助。
同理，别人也需要我们的帮助——人脉，就是以这种互利互助的关系，编织起来的。
所以，人脉和能力同样重要，如果你有了成为人脉的能力，只要积极探索，自然也会培育出好的人脉。
回答于 2019-09-11 08:43:50
人脉更重要，能力再大你的观点得不到认同孤家寡人一个做不成大事。而人脉广博的人就有一定的统筹规划的管理才能，自己办不到的别人可以帮助完成。众人拾柴火焰高，得人心者得天下。所以能力多高也不可傲世天下，要谦卑、虚怀如谷。
回答于 2019-09-11 08:43:50
缺一不可
回答于 2019-09-11 08:43:50
任人为贤
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请！
可以说都重要吗？
【企业职场】：实力大于人脉
① 实力第一，人脉第二
② 如企业，特别是民企
③ 实力够强，将会为你带来大量人脉
【体制职场】：人脉大于实力
① 人脉第一，实力第二
② 确保能力没有缺陷
③ 人脉足够强，可以没实力
朝中有人好做官嘛！
回答于 2019-09-11 08:43:50
在单位工作有时能力很重要，有时人脉很重要，看领导喜欢什么样的人，不过能力与人脉并存是最好的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请。
有人说，职场如战场，这话还是有一定道理的，虽没有硝烟，但是激烈程度一点也不差。
古人云，劳心者治人，劳力者治于人。现代职场也一样，但凡在企业里呼风唤雨，登上高位的都不是平凡人，问题里所说的人脉和技能一样都不能少，还异于常人。
但是，如果其他原因，只想专攻某一个方面，也是很不错的，做的好的话，也能出人头地，经济和荣誉方面都能有所斩获。
当然，有些人整天不着四六，夸夸其谈，专攻马屁之术，只能说，领导的眼睛是雪亮的，长久不了。
纯属摆龙门阵
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