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公司上班没签劳动合同，现在辞职了可以投诉吗？

劳动合同,书面,签合同公司上班没签劳动合同，现在辞职了可以投诉吗？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 在公司上班，使用期没签合同，后续几个月也没签合同，现在离职了，可以投诉吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

可以的呀‬，要保留好‬自己‬上班的‬证据‬，比如打卡记录‬之类‬。

根据法律规定，单位自用工之日起即与职工建立了劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者可以按照法律规定要求支付双倍工资。

你虽然辞职了‬，但仍然有权利‬到有关部门‬投诉‬或者协调‬解决‬此事‬。

回答于 2019-09-11 08:43:50

试用期结束后继续工作未签合同不用投诉直接举报