您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

女领导喜欢到处揽活，自己从来不干，却让手下人干，该怎么应对？

领导,工作,她的女领导喜欢到处揽活，自己从来不干，却让手下人干，该怎么应对？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 今年，我应聘到市里一家医院的计算机中心工作。科室主任是位女领导，今年45岁了，自己从来不干活，但是喜欢到处揽活，然后让我们来干，她自己去邀功，真的很无语了，很多人对她不满，我该怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

单位一般都是一级管一级的，女领导也有上级领导，她揽的活多数是上级领导安排给她的，如果不是按照上级的指示精神，纵有天大的胆，她也不会自揽活，干得多，错得多，挨批的机会也多。

“学术有专攻”，分工有不同，有些活如果只有你们这个部门能够干，不管别人多么有空闲，责任也只有落在你们身上，例如，系统升级，没有理由叫其他人如清洁工去干。

随着科技的进步，工作也有不断完善、升级的过程，许多新技能在运用过程中，有一个逐步熟练的过程，要求专业技术人员不怕艰苦的精神。

女干部从来不干活，有些单位规定，部门负责人从事具体工作少点，甚至是脱产，目的是有时间管理全科的工作，起总括的作用。如果上级没这样安排，你可以向上级汇报，要求她完成自己应负责的工作。

虽然她是你们的领导，她向上面汇报时，上级是没有忘记一同工作的你们，功劳永远属于大家。

回答于 2019-09-11 08:43:50

现在的年轻人不知天高地厚，在医院的计算中心工作是件可遇而不可求的事情，被应聘上了是你的运气和福份，也许是你的家庭关系很硬扎才能有这个班上。

干这项工作坐在电脑面前也并不是件很累的事，多动动手指并不难，总比没事干要好。你的领导到处揽活干，也许是真的是为了你们有事干，在这个岗位上长期保持不下岗啊，其用心良苦。

所以，你不要误会了她的做法，如果她不那么做，自然就要减少许多活，既然少了活，也就不需要那么多人来做，裁员是肯定的，那时也许会裁到的身上，到那时连哭都解决不了问题。

至于你说的领导只揽活不干活，说明你心胸太窄了，领导就是操盘手，她的工作是管理好你这个部门，她把部门管理好了，员工有事做，工资、福利才高，累有所值，难道这不好吗？

如果你要领导也和你一起做事，她哪还有精力出揽活，没有外源，那点本活自己做就好了，到时辞退的就是你了，珍惜吧！找工作为难，找好工作更为难！

回答于 2019-09-11 08:43:50

主是个有能力的好领导，她能到处跑为你们揽上活干，说明她的人脉广能力强，为单位发展的贡献很大。你们应该高兴才对，爱向上级邀功，这一点好像和你们没有关系，那是她和上层领导之间的问题，你们干好自己的本职工作就好了，别挑她的不是了，因为你们对她有偏见所以她对你们，有抵触也属于正常，你们应该对她好一点，她就会对你们好的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

领导就应该这样，只有这样的才是好领导。你不喜欢可以辞职，到别的单位你也见不到别样的领导。医院的计算中心不到处揽活就没有多少活可干，难道就是去给大家修理一下计算机?不揽活就没有存在感了！

回答于 2019-09-11 08:43:50

对于这样的小人领导应该看在眼里，藏在心里，敬而逵遠之，应付了之，以其人之道还其人之道。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这就是领导，所以人家能够当领导，你做不了领导呢。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我也遇到了这样的领导，尽量干点活吧，没办法。

 1/6    1 2 3 4 5 6 下一页 尾页