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领导拉着你利用公司资源干私活，怎么办？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

领导拉着你利用公司资源干私活，怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

我遇到过这样的情况，我是这么处理的：

一、对事情定性：

利用公司资源干私活，有悖职业道德，有可能违反公司制度，侵害公司利益，甚至违法，这不是一件好事。

最好别干！

我是找个借口，委婉拒绝了。结果，参与的三个人和该领导四个人，都受到处分，领导降职留用，三个下属不得不离开心仪的工作岗位。十分可惜。但是深刻的教训，值得吸取。

有朋友问，拒绝不是有可能得罪领导吗？那就对这样的领导进行再认识。

二、对该领导定性

领导拉着下属干坏事，“做大不正”，有损领导形象；拖下水，品行不端，不是个好领导。

最好远离！

这样的领导自身不会有好的前途，还会牵累下属，不值得跟随。

别怕得罪这样的领导，因为在拉你干坏事时，其就在得罪你。

三、预判未来

拒绝，或许暂时让该领导不愉快，但是没有什么严重后果。

不拒绝，也可能暂时获得一些不当利益，包括该领导的关照，但是，看长远，时间越长，牵涉不当利益越多，风险越大。

事发之时，不管领导怎么处分，作为下属肯定逃避不了，甚至成为替罪羊。

没有未来！

必须对未来有一个清醒的准确的判断。不谋不义之财，不畏惧领导权威，堂堂正正做人做事，走好职业之路。

回答于 2019-09-11 08:43:50

过类似的事情，坚决不能做，可以直接拒绝，表明自己的观点，并适当拉开距离。即使面临着得罪领导，被他穿小鞋，甚至无故的找理由将你辞退的风险。甚至可以根据情况做相应的一些处理措施。该举报还得举报， 明明如果这个事情是性质比较严重，你也算知情者，知情不报的话也是在犯错误。我觉得人呢，还是要光明正大。堂堂正正的才好！ 那种通过违纪违法的手段去谋取个人的利益的事情还是不能做。

一旦参与啦，以后结果就会更加麻烦。首先他用公司的资源这个事情，说大一点迟早会翻船，甚至会吃官司。面临着判刑罚款等等。即使是涉及的金额不到，但是由于你也参与了，那么公司一旦知道，至少你说这公司是没法待下去。而且还有另外一个风险，就是万一这个事情一旦穿帮暴露，有可能你会成为领导的炮灰。顶罪背大黑锅，这样子更加划不来了！所以就说最终不管利益有有多少，坚决不要参与，这是我的想法。

回答于 2019-09-11 08:43:50

首先要判断做这个私活整个过程有没有违法！有的话那就不谈，没有违法的情况下，收益高，那就干分红，收益低那就是给领导帮忙了，不收钱了！明白点的领导应该能理解你的意思了！