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老板经常发脾气怎么办？
老板,领导,问题老板经常发脾气怎么办？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
你好。根据你的问题，我查询资料给出以下几点建议。
一、只听不说
当我们遇到领导发脾气时。我们可以只听不说，也可以左耳朵进右耳朵出，这样，他自己在那边说，也就会感觉没有意思了，就能减少他发脾气的时间？如果你在这时候也和他说话，他就会越发脾气越有劲，这样就会没完没了，时间就会增加。如果你不想听领导发脾气，那么就只听不说话吧！
二、只接受不反驳
如果你的领导因为一件工作的原因与你发脾气，那么这个时候。你就完全地接收领导的批评和教育，不管是对是错。不要反驳领导。如果你在这个时候反驳了领导，那么他的怒气就会增加，也就会延长他发脾气的时间，给你造成不良影响。如果这件事不是你的过错，你可以在事后，等领导冷静下来时，再去找他说一说。
三、冷静的分析和判断
当领导已经开始发脾气时。一定要冷静。要沉住气，不要慌乱，也不要害怕。这个时候你首先要搞清楚领导者为什么发脾气？只有搞清楚他发脾气的原因。未来才有可能避免并能做出理智而正确的行动。
四、\"顺毛\"沟通
当领导对你发脾气时。你可以顺着老板的意思做事。这样，他就不会再发脾气了，对于一些比较固执的老板，做起事来，说起话来还是顺着他的思路去做，这样就可以脱离被骂的可能性。
五、要学会关心领导
职场中，领导也是人。他们也需要关心，尤其是脾气暴躁的人。其实多少都是想通过这种方法得到别人注意，所以我们在平常要懂得给予关心，也是给自己的职场铺好路。
六、领导发脾气时要忍耐
职场中，如果你遇到一个经常爱发脾气的领导，那么你就要忍，不能与领导有什么正面冲突，那样只会惹怒领导，你也很难干下去。一个人的忍耐力就是靠这样练出来的。老板娘发飙时，你就不要发表任何意见。
总之，领导发脾气并不可怕，只要我们按照上面这几个方法，就能处理好老板发脾气的场景。职场中类似事情的经常都会发生，只有调整自身的心态，才能在职场中越走越远。希望我的回答对你有一定的帮助！
回答于 2019-09-11 08:43:50
你是啥职务？做好本质工作、协力做好市场应对和产品交付，就是帮老板减压
回答于 2019-09-11 08:43:50
在保证自己没有损失的情况下，炒掉他。
一个经常发脾气的人，格局，境界都很一般，跟着这样的人混，没有前途不说，如果再感染了他的怪脾气，那可就损失惨重。
但是如果你可以从他这里得到自己想要的东西，那就要学会忍耐，卧薪尝胆！
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