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除私企外，一个部门待遇最高的人，是否就工作最好贡献最大？
待遇,个人,工作除私企外，一个部门待遇最高的人，是否就工作最好贡献最大？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
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回答于 2019-09-11 08:43:50
你好，我是爱生活，不失闲的Lu小哥，很高兴回答这个问题。
对于这个问题，讲一个并不是本人的亲身经历的，只是我看到的一个例子和你这个问题很相符。部门里待遇最好的，不仅是工作好的，贡献也是相当大的。
两年前认识了一位在国企的物业经理，50多岁，但是每次见面精神状态都很饱满，看着就比较有经理那种感觉，当时第一面就觉着他肯定特别会来事，结果后面经过了一段时间的合作，对他进一步了解知道，虽然平时他外出较多，不经常坐班，经常在外面要应付一些人以外。单位每天最早到的肯定有他，中午也会在单位食堂吃饭，晚上也会加班很晚，所以就是这样，他的这些工作认真，和对单位的贡献程度，足以让他人心服口服了，对了还有一点，虽然是50多岁了，但是因为年轻的时候因为太忙，太拼，孩子才7.8岁。
所以我对你的这个疑问还是比较认可的，想成功的人，他必定要承受他人所不能承受的，不是每个人都可以随便成功的，最后站在山顶的也只是一部分人，他们是经历了多少才能登上山顶，一览群山下的风景。
以上就是我个人的一些亲身经历，大家如果有什么别的观点和想法欢迎评论区留言。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不一定。
有时候，对方拿高工资，有可能是因为其名望、权势或者能力，甚至，这类人不需要做事情，只需要在必要的时候出现即可。
而待遇最高的，还与其个人的奋斗有关。
一个努力的人，得到了赏识，或者工作上的晋升，让他拥有更高的收入，所以也会成为部门待遇最高的。
但这都是他个人付出所得来的回报。
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