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欠工资，现在找不到老板人怎么办？

劳动者,用人单位,工资欠工资，现在找不到老板人怎么办？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

欠工资，现在找不到老板人怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

大家好，我是小陈，很高兴回答你的问题。

欠工资，现在找不到老板人怎么办？

如果这种情况发生，你要与其他一同被拖欠工资的工友们一起，搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据，派代表到当地有管辖权的劳动监察部门反应和投诉，请他们帮助你们催讨被拖欠的工资。

如果还是不能解决问题或你们对其结果不满意的话，就向法院起诉处理。要注意保持冷静和克制，不要有过激的行为与对方发生其他冲突事件，要依法维权。

我个人建议最好的办法就是打电话投诉，拖欠工资统一举报电话：12333。找劳动监察部门帮讨工资，成本低，时间短，手续简单，是催讨被拖欠工资的首先选择。

我的分享就到这里，希望我的回答能帮助到你。







回答于 2019-09-11 08:43:50

单位欠薪，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可以直接申请劳动仲裁。

　　1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，并要求用人单位赔偿。用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2、用人单位无故拖欠职工工资，劳动者可以举报到劳动行政部门，其会承担相应行政责任，劳动行政部门应责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付赔偿金单位欠薪，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可以直接申请劳动仲裁。

　　1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，并要求用人单位赔偿。用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2、用人单位无故拖欠职工工资，劳动者可以举报到劳动行政部门，其会承担相应行政责任，劳动行政部门应责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付赔偿金

回答于 2019-09-11 08:43:50

《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 劳动法规允许用人单位在本月支付上月工资。 所以，用人单位即便是在本月最末一天支付上月工资，只要是按月按日支付，一年支付12次，并无违法。 有时，由于货款未能及时回笼，用人单位在向劳动者告知的情况下延迟十天半月发放工资，也是可以理解的。如果超过一个月未能发放工资，就算拖欠工资了。 劳动者的报酬不容侵占。 如果发生克扣或者无故拖欠劳动者工资的情形，可以拨打社会保障电话12333进行举报，由劳动监察大队责令用人单位改正。




回答于 2019-09-11 08:43:50

大家好，我是二马，很高兴能回答这个问题，遇到这种情况首先不能太急，不能做违法的事，先到劳动仲裁部分备案，然后再发动身边的关系看能不能找到老板的家，到家里面要，如果回答的不全面大家可以再补充




回答于 2019-09-11 08:43:50

你可以先联系所有被欠工资的人，然后一起找新闻媒体曝光，在媒体人的帮助和指导下，走正常的法律途径来维权。

回答于 2019-09-11 08:43:50

1.先到派出所备案。

2.到劳动保障局资讯。

3.通过法律手段惩罚无良老板。

4.通过媒体报道劝说投降。

回答于 2019-09-11 08:43:50

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