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职场中人与人相处到底是义还是利？
职场,利益,也是职场中人与人相处到底是义还是利？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
究竟为了力，还是利？
我觉得无需纠结。
爱情中的一见钟情尚且不信，友情中别说一见如故。相处的最初目的，避免不了功利的因素。只是在不断相处的过程中，淡化利益，着重义气，成就友谊的佳话而已。
回答于 2019-09-11 08:43:50
跟谈感情的人谈感情
跟谈钱的人谈钱
义与利，各有取舍而已
没有绝对的
谈钱的人偶尔也会慈悲一下
谈义的人偶尔也会做把小人
回答于 2019-09-11 08:43:50
义与利是辩证统一的关系。为什么这么说呢？时代不同了，社会背景不一样了，对义和利的理解也不尽相同，孟子曰：”生亦我所欲也，义亦我所欲也，二者不可得兼，舍生取义者也“，古人受儒家文化的影响重义轻利，大多数中国人都有这种重义轻利的美德。比如说三国时期的关羽身在曹营心在汉，曹操不惜重金，优惠的待遇想留关羽为已所用，但是关羽不为之所动，一心想着大哥刘备，最后曹操无奈放关羽回蜀。人心都是肉长的，关羽也是性情中人，最后曹操在华容道败北，关羽也放曹操一马，这也是情义之举，这样看来关羽是义薄云天之人。话说回来，当代职场人与人之间更有义之联系，没有情义怎么工作，上班互不说话，下班互不来往，不现实啊！人和人之间只要有情和义，才能发挥团队精神，才能创造工作业绩，引领事业的辉煌。试问哪项事业的成功不是团队创造呢？往大处说，国际之间互通有无友好往来，才能带动全球经济的发展，就拿当前全球抗击新冠肺炎病毒来说，只能加强国际间的友好合作，互相支持，互相理解，互相帮助，同舟共济才能平安渡过危险期，而独善其身的国家，靠霸权政治见利忘义，不顾本国人民的生死，这个国家是没有希望的也是走不远的。有义才能生利，同样道理，你对我有利也会促进情义的发展，”文明是建立在经济基础之上的“中国对待曾经帮助过自己的外国友人，也是投桃报李礼上往来。只有义利合一，两不偏废，才能带来幸福感，才能屹立于民族之林，大家感觉我说的有道理吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
正真对眼的人义利不明显，也不重要，一般朋友基本围绕利益。
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场中人与人相处是义还是利？
学会职场中人与人之间的相处是我们社会生存必不可少的条件，毕竟人是群体性动物！也是我们获得更高成就的条件之一，更是让我们感觉到幸福快乐的先决条件！
回答于 2019-09-11 08:43:50
肯定的回答是：利。必须谨记，职场中只能做同事，永远不可能做朋友，但凡有一点利益关系分分钟都能撕破脸皮。
回答于 2019-09-11 08:43:50
假如我们之间是同事，是单纯的同事关系，那么就不应该存在利的因素，假如我们两个人之间除了是同事以外还存在竞争关系，那么就会产生了利的因素
回答于 2019-09-11 08:43:50
凡事无绝对，留有三分度
很荣幸能够参与这个问题的讨论。
作为一名外资企业的中层管理者，这一路走来，经历过许多职场政治，与许多同事打过交道，下面我结合自己的经历简单谈一下自己的理解。
（1） 没有绝对的义和利，义中有利，利中有义
职场中，除非有亲属关系，否则的话没有任何人是有义务帮你的，自然也没有任何人天生想打压你，现实中之所以有这些事情无非是和利益挂了钩，你阻碍了别人的晋升，那么就要收到排挤，你获得了别人的提拔，那么就可能被别人收入麾下……没有绝对的白和黑，也没有绝对的义和利。2018年我身边的一位同事获得了升迁，成为了一名分管经理，但是谁能想到，升迁后，遭到了经理层的一致打压和排挤，没别的，很简单，就是因为他太年轻有为了，成为了别人的绊脚石，你的阶层决定了你的角色。所以自然被别人容不下，最后悻悻离职了。
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