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办公室谈论家庭琐事好吗？
工作,琐事,自己的办公室谈论家庭琐事好吗？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
个人与家庭如妻子、儿女以及父母之间的关系，这些看似比较稀松平常的家庭琐事反而在办公室场合不宜提起，因为这些事情会让别人发现你身上的弱点，遇到心存歹念的职场对手，很可能就会对你造成不利的影响。
不乱说话不等于不说话，一定要分场合。
办公室里是闲话的滋生地，工作间歇，大家很愿意找些话题来放松一会儿，为了不让闲聊入侵私域，最好有意围绕新闻、热点、影视作品谈天，避开个人问题，放得开而且无害。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在办公室谈论家庭顼事当然不好。但有些事不必过于讲究认真。在干好工作的前提下，趁着某个间隙，收拾杂物的时候，或者换工作服的时候，适当的谈点家庭顼事，可以增添同事之间的了解，有些什么烦心事可以说出来，让同事出出主意，说不定会有些帮助。家庭过好了，工作也会不受影响。人是个社会人，需要正常人情交往，不可能生活在真空中。让别人觉得你是有生活情趣的，干工作也会积极配合。
回答于 2019-09-11 08:43:50
办公室谈论家庭琐事，不赞同，但无可避免，不喜欢把自己的事情让别人知道，不是太孤僻了，而是太过于注重自我保护，这样也很难融入到集体当中。
其实办公室谈论家庭琐事，这是办公室禁止的行为，但很多时候，公司领导看到了，只要不是太过于夸张，尺度不是过大，都不会说啥。究其原因，很多时候，八卦之心人人皆有，说得好听点，那叫好奇心，能帮助同事之间互相了解，增进同事之间的感情联络。
可是，该工作的时候就应该做好本职工作，这也是一个职场人良好的职场素养。当别人谈论家庭琐事的时候，自己手上的工作不能停，做好本分，这也是我们必须要做的。两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书，这个在职场中，很难做到。人的本性如此，有时候，我们改变不了环境，我们可以改变自己，比如选择性接受，选择性屏蔽自己不想听到的琐事。
本人觉得正确的做法是：双耳静听琐事，手上不忘工作，忙时选择屏蔽，闲时了解同事。好的办公环境，不是严肃的办公环境，一切只为了工作，一切都是忙碌，那样的环境看上去是一片忙碌的场景，可是久而久之，带来的也是一片沉重的压力。毕竟没有人能够上班８小时，都保证努力的工作，丝毫不放松，这样的高压环境下，人的神经就会崩得很紧，时间久了，各种各样的身体问题就会出现。
可是，面对办公室谈论家庭琐事，要注重场合，要学会看情况。当别人都在忙碌的时候，即使要谈论，也要注意声音语调，不能影响他人。有些该说的可以说一下，促进双方互相了解，也不显得那么难以相处。不该说的绝对不能说，比如自爆家丑，谈论公司领导的是非，那样的话，被同事传了出去，也是自掘坟墓。毕竟，很多一起谈论的同事，背后怎么议论的，谁也不清楚。防人之心不可无，害人之心不可有。
有些事情，改变不了，就要学会慢慢接受 ，改变自己，才是最好的处理方式。学着接受，学着融进集体，慢慢地，我们才会成长起来。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一：办公室就是办公、工作的地方，当然最适合工作了，工作时与同事相互配合更顺畅，遇到不懂的问题和需要讨论的问题可以及时沟通。
二：在家里工作时难免会被家庭的琐事所打扰，所以最好不要把工作带回家里做。
三：办公室里的办公设备齐全，使用起来很方便。
四：在办公室里工作可以把我们的工作态度给调起来，就像很多学生到了学校才会好好学习是一个道理。
回答于 2019-09-11 08:43:50
欠妥，在什么环境谈什么事，上班时间谈工作的事情，下班回家，谈论家庭生活！
回答于 2019-09-11 08:43:50
您好，这个问题应该结合实际情况。
一、看时间场合。如果在工作时间，肯定不能谈，会影响工作，毕竟每天工作时间有限，每个人又都有自己的工作任务。如果在午间休息时间，周边的人就孩子、老人、婚姻、礼节等有关家庭的话题展开了讨论，打开了心声，不妨适当说两句你的经验和看法，有利于增进了解，和谐关系。
二、看同事关系。如果同事关系比较融合，彼此间比较信任，无论是就同事挑起的某个话题，或主动说起某个话题，都可以。但是如果关系没那么铁，或者中间有一些别有用心的人，会利用您所说的琐事来牵制您的工作，还是不要轻易吐露，因为同事不是同学，也不是朋友，更不是家人，一定要拎清楚了，切记交浅言深。
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