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如何培养好的工作思维和工作习惯？

工作,习惯,思维如何培养好的工作思维和工作习惯？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

7、不打击别人：打击他人其实也是个人心里不平衡的一种释放：说话之前，先考虑一下对方的感受，即使你平常与同事相处很好，但一句打击的话，也会产生不好的效果。

8、懂得谦虚：山外有山，天外有天，当自己傲视同事或上级时，或许已经被某些人孤立了，得不到同事的欢迎。

9、立即行动：做任何事不要想着要如何完美，不要想到有多少困难，做这件事多难多辛苦，自己应该找出可以付诸行动的小的突破点，马上开始行动，只有立即行动才能解决问题。

10、坚持不懈：坚持不懈与充分的自信一样，都是取得成功的必备素质。如果想与众不同，如果想在工作中取得成就，那么自己要拥有的最重要的素质就是能够比任何其他人坚持得更久的能力。

11、懂得付出：每当同事调休或因事请假，考虑是否做到主动要替他担当一天的工作。

回答于 2019-09-11 08:43:50

从个人的角度来讲：一个人要走向成功的条件有许多，其中一点就是要养成好的习惯改掉坏习惯。好习惯养成终身受用!那么，在我们工作中，怎么才能养成一个好的习惯呢?又如何改掉坏习惯呢?

习惯对我们有着绝大的影响，因为它是一贯的，在不知不觉中，经年累月地影响着我们的行为，影响着我们的效率，左右着我们的成败。

一个人一天的行为中，大约只有5%是属于非习惯性的，而剩下的95%的行为都是习惯性的。即便是打破常规的创新，最终可以演变成为习惯性的创新。

“人的行为总是一再重复。因此，成功不是单一的举动，而是习惯。”所以，在实现成功的过程中，除了要不断激发自己的成功欲望，要有信心、有热情、有意志、有毅力等之外，还应该搭上习惯这一成功的快车，实现自己的目标。

结合这些年来的工作经历，现浅谈下个人观点。

一、积极思维的好习惯

怎样才算养成了积极思维的习惯呢?当你在实现目标的过程中，面对具体的工作和任务时，要善于运用你的大脑，发现问题，剖析并解决，学会分析思维。你的大脑里去掉了“不可能”三个字时，可以说你就养成了积极思维的习惯了。

二、高效工作的好习惯

思想决定行为，行为形成习惯，习惯决定性格，性格决定命运。你要想成功，就一定要养成高效率的工作习惯。所以，我们需要改变工作习惯，找到并养成一种高效率的工作习惯。

三、高效工作从工作台开始:

1)做个任务清单，将所有的项目和约定记在工作记事本中。

2)学会高效地利用零碎时间，不要发呆或做白日梦。

3）善于学习，每天让自己进步一点。把你经常要浏览的网站收集起来以便随时找到。

4）凡事有计划，计划习惯，就等于计划成功。

从公司的角度来讲：一个部门一个公司要想树立良好的规章制度让大家养成良好的工作习惯是一件不容易的事情。要想真正在这样环境下改变大家的工作习惯，改变大家工作面貌就得制度与人情并行。有软有硬，有松有紧，有奖有罚，有升有降。

要让大家了解什么是仪式，并且尊重仪式，执行仪式。我们工作中的仪式就是上班就要打卡。具体的每个职位的就要落实到每一项工作上面，尽可能的详细。总有适合我们自己的那种方式。公司的制度也是一样，具体应该以哪种形式制定，就要看自己公司的实情怎么样了。一旦定下了最终的制度，就必须要彻彻底底执行下去，没有执行的制度就如同一张废纸。制度永远没有最好的制度，只有最合适自己的制度，了解自己才能适应自己，才能改变自己。找到合适自己公司的制度，才能改变现有的现状，才能慢慢让大家养成一种良好的工作习惯。

回答于 2019-09-11 08:43:50

1、指定短期工作目标；

2、去实地或者各种渠道了解现实情况，汇总问题和项目背景；

3、确认一个突破方向，搞定关键环节（一般是关键人）；

4、针对疑难和吃力的环节，及时梳理并寻求外部协助（高层领带或合作伙伴）。

5、项目归档，供以后学习参考借鉴。

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